某某党员同志思想问题清单及整改措施某某同志认真按照中央、省委、市委的部署要求，坚持问题导向，通过自己找、群众提、集体议、上级点等多种方式，广泛听取各方面意见，深学细照查找差距，触及灵魂剖析根源，制定问题清单如下：一、思想清单〔一〕在增强“四个意识〞、坚决“四个自信〞、做到“两个维护〞方面1、问题。理论学习浮于外表。对政治理论学习的重要性认识缺乏，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望，研究专业少，联系实际不够，总认为不是理论工作者，没有必要去深钻细研。问题表象。平时更多的注重日常工作的开展，不同程度的无视和放松了政治理论学习，把学习当作一项“软指标〞，有时把翻看新闻代替自主学习，没有注意扩展延伸，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，导致学习的实用主义思想和片面性较为严重。整改措施。认真学习特别是习近平总书记系列讲话精神、“不忘初心、牢记使命〞专题教育必学篇目，加强《党章》和党的各项规章制度学习，进一步强化对政策和文件精神的学习、领会与把握，提高政策执行水平和能力，不断提高理论学习的自觉性，努力夯实理想信念的思想根底。。整改时限。2022年12月31日前。2、问题。政治敏感性还需加强。对意识形态领域斗争的严峻性复杂性认识不够深刻、对网上传播的一些负面信息缺乏警惕、对社会上的一些不良思潮错误言论斗争不够坚决，自觉忧党护党的意识还不够强。问题表象。对一些敏感时事热点，比方中美贸易战、美国封杀华为等问题的认识还停留在面上，对背后深层问题原因认识不到位。整改措施。始终保持政治敏锐性，不断增强政治鉴别力，不为传闻谣言所惑，不为杂音噪音所扰，旗帜鲜明地批评纠正---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---党员干部不正确的言论。整改时限。2022年12月31日前。〔二〕在知敬畏、存戒惧、守底线方面问题。思想认识和重视程度还不到位。有时觉得只要自己管好自己、管好分管业务口人员做到遵规守纪不出问题就行了，在落实“主体责任〞上不够积极，对没有分管领域的人和事还有多一事不如少一事思想，不想得罪人，不敢较真。问题表象。对一些非原则性的问题，抹不开情面，拉不下面子，怕伤害同志之间感情，怕影响大家的工作积极性，而和气多，批评少。整改措施。认真学习廉洁自律准则、纪律处分条例、党内政治生活若干准则、问责条例等党纪党规，坚持集中学习制度，不断提高自身政治理论水平和党性修养，严把思想防线，提高廉洁自律意识。坚持把监督关口前移，把重心放在平时，自觉抵抗“四风〞的侵蚀，以坚决的政治定力和政治立场，自觉抵抗歪风邪气，坚决筑牢抵御圈子文化和好人主义防线。让制度内化于心，外化于行，成为标准和约束自己履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。整改时限。2022年12月31日前。〔三〕在群众观点、群众立场、群众感情、效劳群众方面问题：为民效劳的宗旨意识淡化。问题表象。不能经常在内心深处和群众特别是生活困难的群众进行换位思考。整改措施。牢固树立“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标〞的宗旨意识，坚持把群众呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一追求，着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。坚持多了解第一手情况，多向群众学习，深入实际了解群众的困难和疾苦，通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、效劳群众，持续开展脱贫攻坚走访帮扶，切实维护党在群众中的形象。整改时限。2022年12月31日前。〔四〕在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---问题。作风改良仍不到位。问题表象。没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界，对“四风〞苗头和倾向性问题没有引起足够警觉，不能时时处处以党员标准严格要求自己，存在“只要不碰高压线、不越雷池就平安〞的思想，存在“8小时内要求高、8小时外要求低〞的现象。整改措施。进一步强化纪律意识，严格廉洁自律。严守党纪党规，不断净化思想、校正行为，坚决纠治“四风〞，时刻做到自重、自省、自警、自励，真正...