加强基层党组织建设促进医院健康和谐发展葛晓南(江苏省南通市肿瘤医院226361)【】R197.32【文献标识码】A【】2095-1752(2013)05-0359-02南通市肿瘤医院是一所集医、教、研为一体的三级甲等肿瘤专科医院,以党委建制，下设13个党支部，现有党员335名，占全院职工总数的30%。其中在职党员254名预备党员14名，离退休党员81名。近年来，医院党委发扬创新精神，不断推进基层党组织的思想建设、组织建设、作风建设和反腐倡廉建设，实施党建“凝心聚力”工程，以品牌建设为载体，以创建三级甲等肿瘤专科医院为契机，积极顺应公立医院改革，全面加强班子、队伍、党风、院风建设,形成了“班子过硬、队伍得力、载体丰富、服务到位”的党建工作新格局，为医院的改革、发展、稳定提供了有力的政治保障和坚强的组织保证，推动了医院的科学发展、和谐发展、率先发展。1注重学习，坚定信念，扎实抓好思想建设我院以创先争优为动力，加强医务人员思想建设，创建学习型医院，形成了一套有特色、又实用的体制机制，并起到了良好的促进作用。院党委着重加强对职工中思想热点、难点问题的调查分析，逐步建立内容丰富、形式创新的思想教育机制，初步形成由规范的职业道德教育、经常性的形势教育、激励性的典型示范教育、启发性的科学文化教育等多种教育体系构成的思想教育机制。医院中心组坚持每月一次的集中学习制度，内容括各项时政要事、医疗安全法规、重大活动领导讲话等。联系当前形势，深化学习、提高认识，增强党性，通过举办“学党史、知党情，坚定信念跟党走”专题党课、“回顾辉煌历程喜迎党的十八大”知识竞赛等活动让广大党员重温党史。组织全院职工学习身边先进典型，通过典型的榜样作用激励人、鼓舞人。2严明政风，规范管理，着力加强组织建设2.1抓好医院领导班子建设我院始终以“领导水平高、改革思路新、拒腐能力强、团结协调好、工作业绩佳”为B标来加强领导班子建设。进一步完善了《党委议事规则》、---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---《民主生活会制度》、《党委中心组学习制度》、《三会一课制度》；认真落实并执行重大事项集体讨论、集体研究决定；严格执行领导干部廉洁自律各项规定和《重大事项报告制度》；根据领导干部廉洁自律要求，全面落实党中央、国务院为加强政风建设提出的“五个严禁”，“四个严格控制”，“四个坚决制止”。2.2抓好党员素质教育对党员进行常规性、适吋性教育，全院每月组织两次政治学习。结合上级党委精神，在全院党员中先后开展“三讲教育”、“保持党员先进性教育”、“学习实践科学发展观”、“创先争优”等一系列教育活动，按吋序进度和质量标准，扎实推进各项活动的开展。还把反腐倡廉教育贯穿于中层干部的培养、选拔、管理、使用各个环节，纳入每年干部培训和专题教育计划。根据要求，及时调整充实了各党支部班子，指导各支部结合自身实际，组织自转活动，提高了基层党支部的活力和战斗力；加强干部管理，按组织程序考察任用了一批年轻干部，把有朝气、有觉悟、有素质的青年选拔到管理岗位上来。2.3抓好组织发展工作和党员管理规范党员发展程序，对培养、教育、考察、发展、转正等入党各个环节进行严格把关，对积极分子培训、重点发展对象思想汇报、谈话等层层考核，保证新党员质量，努力做到坚持党员标准，严格履行发展程序，确保发展党员质量。3健全机制，严格监督，切实加强党风廉政建设3.1基本制度建设常抓不懈院党委非常重视领导班子自身建设，大力开展“三讲”、“先进性教育”、“科学发展观”教育、《廉政准则》教育、创先争优活动,严格执行党委工作制度，民主生活会制度和中心组学习制度，完善党务、政务公开制度，对医院重大决策、干部任用、党员发展、人才招聘、设备采购等采取民意调查、座谈会、个别谈话等方式征求意见，利用会议、公示栏等形式向社会及职工公开，接受监督。建立了工作研究会制度，定期研究医院中、长期规划，适吋调整战略，保证医院健康和谐发展。3.2加强对领导干部及重点人员的监督全面落实《关于领导干部报告个人重大事项的规定》及卫生部“八个不准”、省卫生厅...