国有企业党委2022年宣传思想文化工作要点2022年十四五规划奠基之年，是我国开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的开局之年，也是党的二十大召开之年。XXX有限公司（以下简称：XX）今年宣传思想文化工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，贯彻落实党中央、国资委党委和XX党委工作要求，增强”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”，紧紧围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，突出党的二十大，做好XX”十四五”开局起步、国企改革三年行动、党建与生产经营深度融合等重大主题宣传报道和新闻发布工作，着力推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心，着力培育和弘扬社会主义核心价值观，着力加强宣传引导，站稳舆论阵地，着力提升企业品牌知名度和企业文化宣传力，坚定主心骨、唱响主旋律、把握主基调、汇聚正能量、提振精气神，为XX实现高质量跨越式发展提供坚强组织保障。一、推动学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实走心---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（一）持续深化党的创新理论武装。落实XX会”第一议题”制度，跟进学习习近平总书记最新讲话和重要指示批示精神，深化党的十九届六中全会精神学习贯彻，把学习成果转化为推动企业发展的强劲动力。按照《XX公司党委理论学习中心组学习方案》，全面系统学习党的一百年历史，深入学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话、党史学习教育总结大会上的重要讲话和党的二十大精神。深刻认识习近平总书记重要讲话的重大历史意义和时代内涵，全面系统把握习近平总书记重要讲话对新的历史起点上推进党和国家事业的新部署新要求。（二）巩固好党史学习教育成果。巩固好2021年专题学习、专题党课、专题组织生活会、”我为群众办实事”专项活动成果，进一步加强”四史”学习教育，切实引导党员干部群众学史明理，学史增信、学史崇德、学史力行，把思想和行动统一到习近平总书记、党中央重大决策部署上来。（三）夯实思想政治理论研究。围绕中央企业思想政治工作研究会立项课题，深化国企改革发展和党的建设理论研究。按要求向XX党宣部报送信息，交流先进经验和典型做法，做好国有经济和国有企业使命、价值、意义的阐释与传播。组织开展党建思想政治课题研究，围绕党史学习教育、示范党支部建设、党建与生产经营深度融合工程等主题，形成有价值的经验做法。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（四）强化各类党建IP建设。在XX党委”弘扬XX精神”、XX党支部”XX”、XX党支部”XX”、XX党支部”XX”等党建IP基础上，持续深化党建IP作用发挥，将品牌建设理念植入党建和中心工作，探索推进融合党建的工作实践，强化党建品牌理念宣传阐释，擦亮党建金字招牌。二、层层推动意识形态工作责任制落细落实（五）扎实履行意识形态工作主体责任。坚持马克思主义在意识形态领域指导地位的根本制度，强化舆论引导和阵地建设，做到守土有责、守土负责、守土尽责。XX党委全年至少召开X次专题会议研究意识形态工作，按要求向xxx集团党委报告意识形态工作情况，与党建工作责任制考核结合，检查各所属党组织落实情况，夯实宣传思想文化文艺等阵地意识形态管理，维护意识形态领域安全。各级党组织要担当主体责任，严格落实《XX党委意识形态工作责任制实施细则》和《XX党委意识形态领域工作管理规范与流程》，增强意识形态工作主导权主动权。（六）结合改革发展实际开展形势任务教育。围绕”十四五”开局、国企改革三年行动、数字化转型等XX年度关键任务开展形势任务教育。利用XX《XX”X”》”XX”系列学习资料汇编读本、数字化转型专题形势任务教育读本，开展形式任务教育。开展员工---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---思想动态调研，强化思想政治教育，提升员工使命感、责任感、危机感，为集团改革发展凝聚正能量。（七）健全舆情管控与公...