民主生活会整改情况报告范文民主生活会整改状况报告范文一、存在的突出问题(一)在学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和中央部署要求方面1.学习贯彻不到位，政治站位不高。在平常的工作学习中，存在重业务学习和党的方针政策学习，轻党的理论学习的状况。尤其是在学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思路新战略及考察云南重要讲话精神中，存在不够深化、系统、全面等问题，学习存在“应付式〞“作业式〞的学习心态，讨论不深，理解不透，导致了政治上站位不高，没有真正用党的创新理论武装头脑、指导理论、推开工作。2.政治理论学习不深化。由于理论学习不到位，导致思想认识和工作方法存在肯定的片面性，学习只是满足于会议文件，没有始终坚持以“四个意识〞作为指导日常工作学习的政治标杆。工作中可以坚持正确的政治方向，但在详细的工作中，大局意识不强，没有深入领悟习近平总书记治国理政新理念新思路和党中央进展战略，没有把地方进展同中央重大决策部署结合起来，创始地方进展的新场面。3.脱贫攻坚缺乏全局意识。在脱贫攻坚工作中，统筹协调不够不好，学习思索不深化不精细，解决问题的方式方法不多，深化基层实际理解调研不够。在一些政策的落实上，没有很好地贯彻，存在偏向。对易地扶贫搬迁工作稽查发觉的问题负有领导---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---责任。扶贫思路不多，工作不细不实，有畏难心情。(二)在执行政治纪律和政治规矩方面1.执行政治规矩有偏向。在工作中可以始终严守政治规矩，但是在政治敏锐性上还有差距，存在对上级精神理解不够透彻的问题。对社会上流传的一些政治谣言见怪不怪，对一些不安康言论，虽不随波逐流，但也听之任之;对于个别同志在遵守党的政治规矩方面存在的模糊认识没有准时出面批判制止，存在好人主义;忽视了对全县广阔党员干部政治规矩方面的约束和管理，只有原则要求，没有详细监视管理方法2.执行政治纪律不严格。在工作生活中对分管联络部门的要求有所放松。工作中缺少务实的风气、担当的士气和创新的锐气，抵抗不良风气的意志不够坚决，对社会上一些不良风气的危害性认识不到位，有时认为是小事，警觉性还不够高，落实制度、执行政策监视管理不到位。(三)在组织生活方面1.贯彻党的组织生活制度不够严格。“三会一课〞制度落实不彻底，满足于上级要求的“规定动作〞，内容比拟单一，缺乏创新性。比方，领导班子成员给所在支部上专题党课，只局限于上传下达，以读报纸、学文件的政治学习为主，内容没有联络改革、进展的形势，没有联络政研工作实际，特殊是没有联络党员干部的思想工作实际。2.党内政治生活不严厉。平常忙于详细工作，总感觉时间紧，没有主动参与基层党组织会议，与班子成员、与分管部门主要负责---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---人沟通沟通不充分，平常只是通过集中学习或者开会时进展沟通，没有主动利用其他方式与班子成员交换工作看法，导致与班子成员的沟通少。注重出勤而不重视效果，有时候发言没有经过认真推敲，只是照本宣科走走过场。3.双重组织生活没有落实到位。有时因时间关系没有准时参与党组织的学习活动。比方，对一些文件的学习，看下标题，理解下大框架，一知半解，精深度没有把握;干部在线网络学习，自己没有实实在在的完成，时限接近，支配工作人员代学，满足于学够学分就行。(四)在作风建立方面1.工作作风有待改良。对一些分管联络工作，在详细环节和内容上花的时间和精力不多，统筹协调缺乏，解决问题少，催促落实和跟踪问效少。在一些实际工作过程中，由于工作繁忙，未能深化基层、深化实际，未能准时理解新状况、新问题。没有坚固树立从群众的才智、群众的制造中查找工作思路和新奇阅历的意识，只注重理解自己想要理解的问题，没有关怀群众想什么、盼什么、急什么、要什么，全心全意为人民效劳的宗旨意识不强。2.开拓进取精神缺乏。面对全县改革、进展、稳定以及脱贫攻坚中的焦点、难点问题，思索不多、讨论不深，创新打破不够、方法措施不多。面对一些冗杂冲突和攻坚任务，深...