2022党组书记抓党建调研报告2022年

2022党组书记抓党建调研报告(2022年)下面是小编为大家2022党组书记抓党建调研报告(2022年),供大家参考。党组书记抓党建调研报告一、主要做法和成效(一)抓责任落实,推动全面从严治党落地切实把抓好党建作为最大政绩,认真履行“第一责任”,把党组书记抓党建工作纳入党组重要议事日程和业务工作同部署、同落实。一是切实担当履责。每月至少召开一次党建专题会议,研究谋划党建工作。领导板子带头参加支部主题党日、带头讲党课,带头落实党建联系点制度班子成员每人联系1个科室,直接深入到党员中抓党建、解难题。二是项目清单推进。每年年产召开党建工作会议,编制《党组书记抓党建任务清单》,确定党建具体项目,整合科室力量,明确责任领导、责任人和完成时限,全面助推党建任务落实。三是强化督导问责。加强调度督导,每月听取一次党建工作汇报,每季度调阅一次党建工作档案,查摆、反馈问题,确保党建工作任务保质保量完成。(二)抓政治学习,切实增强党员理论武装一是坚持理论中心组学习制度。年初制定理论中心组学习计划,明确学习专题,按计划开展学习并深入进行研讨,今年以来,共开展理论中心组学习7次,每次学习情况都按时上报机关工委。二是坚持固定学习日制度。将每周五下午定为党员固定学习日,党员集体学习党的有关政策、制度,学习************重要讲话,同时围绕业务工作开展“四减四增”等有关业务知识的学习。三是创新学习形式,丰富学习载体。在“学原著、读原著”等传统学习形式基础上,我们每次学习都要开展研讨,提升学习效果。同时,还开展了“党课大家讲”、“我来作报告”等活动,鼓励每个党员上台讲,确保每次学习有思考、有收货。四是加强学习效果考核。在日常学习基础上,不定时组织全体党员对学习内容进行理论测试、网上竞赛、有奖竞赛等,确保学习入心入脑取得实效。(三)抓制度落实,严肃党内政治生活一是严格落实“三会一课”制度。年初制定“三会一课”计划,明确主题,按时召开。严格规范会议记录,会后及时整理归档。近年来,共召开党员大会5次,支部委员会6次,党组成员上党课2次。二是规范党员管理。严格按照程序做好发展党员工作。进一步完善和规范党员信息管理,严格执行党员奉献积分制管理,建立了党员缴纳党费日制度。三扎实开好组织生活会,开展民主评议党员。党组成员落实双重组织生活会制度,认真参加支部组织生活会。围绕主题,党员认真撰写对照检查材料,开展批评和自我批评。制定党员评议标准,开展民主评议党员,真正达到有则改之,无则加勉,奖励先进,激励后进的效果。四是认真落实主题党日制度,积极开展主题党日活动。把主题党日活动和“三会一课”共同谋划,共同开展,全年共安排活动25次。今年以来,先后开展了“刘少奇纪念园红色教育”、“党员无偿志愿献血”、“文明条例宣传”等主题党日活动12次。(四)抓载体建设,不断提高党建工作实效一是创新支部工作法,培育党建工作品牌。围绕机关党建工作和业务工作,深入总结提炼,明确提出了“抓学习,促提升,抓创新,促业务,抓作风,促落实”的“三抓三促”支部工作法,培育和打造“绿水青山党旗红”的党建品牌,进一步促进党建和业务工作深度融合,形成党建工作长效机制。二是丰富党建活动载体。围绕党性教育,党建调研、廉政警示教育等认真策划党建活动,丰富活动形式。今年来,先后组织开展了“到社会福利院献爱心”、“沂蒙精神专题报告会”、“机关工委红色运动会”、“七一看望慰问老党员,XX湿地生态文明行”等党建活动,通过活动开展进一步凝聚人心,增强战斗力。三是积极开展精神文明创建。今年,市单位提出了创建市级文明单位的任务目标,召开了动员会,制定了实施方案和任务分工,围绕创建目标,积极组织开展各项工作,提交了第一第二季度的创建材料。通过精神文明创建工作,进一步丰富了党建工作载体,提升了党建工作效果。(五)抓组织提升,增强机关支部战斗力一是及时做好支部换届。今年机构改革后,我们根据机构调整和人事变动,及时对机关党支部进行了换届,选出了新一届支部委员会,明确了分工,建立健全了稳定的党建工作班子。二是...

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