2022党员组织生活会和民主评议个人对照检查材料依据《关于召开2022年度基层党支部组织生活会开展民主评议党员工作方案》部署，我紧紧围绕深入学习贯彻党的十九大精神，坚固树立“四个意识”，坚决“四个自信”，查找订正“四风”突出问题，分析问题形成的缘由，提出改良措施，现将状况汇报如下：一、自身存在的突出问题(一)政治学习方面。一是学习学习热忱有待提高。思想上不够重视，轻视理论学习，缺乏主动性自主性，总感觉自己是老党员了，且常常看报纸杂志、听新闻播送，扫瞄时事网页，理论水平还可以，缺乏热忱。二是需进一步端正学习态度。在学懂、弄通、做实上做的不够好，常以工作忙为借口，放松了自我学习，缺乏刻苦钻研精神，学习业务的自觉性、主动性不强，忙于事务应酬;另外对习近平新时代中国特色社会主义思想的8个明确、14个坚持熟悉还不够全面、系统。满意于学习了、理解了，但思索得不深不透，存在着知行不一、学用脱节的现象。(二)执行纪律方面。一是政治纪律性还有待加强，把行动上不出格---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---等同于政治上合格，用行动全都代替思想全都，思维较狭隘。二是对于维护中心权威维护习近平总书记核心地位虽比拟坚决，但是怎样做、如何帮忙分管范围内同志保持政治信仰、维护核心方面还不太会落实。三是法规意识还有待提升。能够严格根据党的原则法规办事，“八小时以内”自我约束严格，但“八小时以外”自我要求还不够严谨。同时，对部门同事迟到早退等小毛病监管也不到位。(三)订正四风方面。能够带头树立正确的政绩观，严格根据“三严三实”的要求去做人办事，始终做狡猾人，说狡猾话，自觉反对形式主义，官僚主义新问题，但也存在一些问题。一是学问、阅历、视野等缺乏，导致自己在工作中，虽然有创新工作的想法，但缺乏创新工作的思路详细方法，有时思想僵化、墨守成规;二是对于一线执法队的困难解决不准时，设身处地考虑一线困难的时候少，工作思路较窄，工作的针对性实效性不强。二、产生问题的缘由剖析一是党性修养有所放松。在大是大非面前，能够坚决做到保持政治糊涂，但在参与党内政治生活时，主观能动性缺乏，对自己所肩负的重要职责神圣使命熟悉不充分，不自觉地放松了对党性的熬炼。在实际工作中，没有时刻以“四讲四有”合格党员标准严格要求自己，总觉得自己是老党员，不会去碰“高压线”，结果无视了一些小节细节上的自律。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---二是抱负信念有所弱化。认为已经有了肯定的理论学问工作阅历，根本能满意工作所需，因此在学习工作冲突时，常常学习听从于任务，导致学习“欠账”越攒越多，特殊是通过开展“两学一做”学习训练，发觉自己与先辈的差距较大，还需把共产主义远大抱负中国特色社会主义抱负信念上升为一种理性自觉、一种长久坚守、一种镇静定力。三、今后努力方向整改措施针对存在的突出问题及其产生的缘由，我将从以下几个方面仔细抓好整改落实：一是强化忠诚意识，做到心中有党。重点学习十九大精神，坚固树立“四种意识”特殊是核心愿识、看齐意识，更加严密地团结在以习近平同志为核心的党中央四周，严守党的政治纪律、政治法规，自觉强化政治担当，对党忠诚、为党工作、向党负责。突出抓好思想政治训练，同时加强对履职必备的政策法规、专业学问的学习，不断修炼政德、职德品德。二是强化自律意识，做到心中有戒。牢记“打铁还需自身硬”，严格遵守中心八项规定，仔细落实党风廉洁建立“一岗双责”，带头上党课、仔细参与支部活动，提高党内生活质量;带头学习遵守管委会区城管执法监察局各项制度规定，在大队长的带着下，贯彻民主集中制，注意合理分工，大胆放手并全力支持部门同事开展工作;传承发扬传统文化，追求乐观安康的工作生活方式，纯净“朋友圈”，管好家人、树好形---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---象。以上是我的对比检查材料，不到位、不深刻的地方，敬请各位同志帮忙2022党员组织生活会和民主评议个人对比检查材料根据党支部关于召...