党员干部群众路线教育实践个人对照检查材料

党员干部群众路线教育实践个人对照检查材料党员干部群众路线教育实践个人对照检查材料根据XX组[20XX]6号文件《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知》要求,透过认真学习有关文件,个性是《党章》以及总书记有关讲话,透过召开座谈会、个别谈心谈话及问卷调查等方式征求方方面面的意见和推荐,经过认真反思,个性是反思近几年的学习、工作、生活,我感到自我一贯拥护党的路线、方针政策,自觉执行党的决定、决议,讲政治、讲团结,作为班子的主要负责人,能做到带头学习,带头承诺并用心践诺,遵守党的纪律,能带领支部一班人及全处广大职工,团结协作,用心为学院的发展认真履行岗位职责。在执行中央八项规定及安徽省与学校有关规定方面,我高度重视,不仅仅自我认真学习有关规定精神,而且带领支部全体党员及全处员工学习,并在实践中,认真贯彻落实,利用学习交流、谈心谈话及工作等机会时常向院领导汇报思想及做法,经常不厌其烦的提示提醒下属和家属,严格要求他们,发现苗头性问题,立刻以各种方式予以警示。我一向注意改变工作作风,以期快捷的为广大师生员工及教学、科研带给服务,在建章立制上狠下功夫,在全院率先拟定并实施了《限时办结制》及《职责追究制》。带头发扬民主,经常与班子成员商议工作,经常主动征求科室负责人及广大员工的意见与推荐,重大事项做到提交会议研究,群众决定,不自以为是,更不独断武断。也正因为此,处班子团结,队伍和谐,近几年工作头绪虽多,任务虽艰巨,但都按质、按量、安全的完成了,受到了院党委、行政的肯定,也得到省教育工委、省教育厅的认可,在创先争优活动中,我支部被省教育工委授予”先进基层党组织”光荣称号。---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---但是,我的所作所为,离组织的要求尚有差距,离广大师生的期盼仍有距离。存在问题不可怕,只要发现问题,正视问题,正确分析原因,精心拟定整改办法,切实予以改正,我想就必须会逐渐得到克服。一、”四风”方面存在的突出问题(一)形式主义方面1、学习不够扎实。其主要表现是:①学习时光不够多。支部集中学习基本按计划执行,但作为班子的主要负责人,自学不够,多半是为了组织学习才看有关文件及相应的材料;②学习的资料不够充分。基本上是上级指定的资料或支部学习计划中规定的资料,因此难以系统,难以真正全面的领会有关精神;③学习的形式不够丰富。习惯于看书本、看文件,座谈交流、实地考察、撰写心得等虽然有,但不够多,因此形式较老套单一,参与学习者的用心性尚---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---有待进一步激发。2、工作作风不够细致、踏实。主要表现有:①工作的方式方法有待进一步改善。习惯于交任务、交担子,实际指导不足,缺少教方法,往往是工作中出现阻力或困难时,再予以引导,影响了工作效率的提升;②主动工作的意识有待加强。习惯于按院工作要求去落实,主动思考、主动去落实不够,超前谋划上有欠缺;③制度与计划的执行力有待加强。近些年,我注重加强制度建设,出台了一系列的制度,个性是充分把握了制度建设年及廉政风险防控等时机,大力推动制度建设,成效就应讲比较明显。但上,不少制度在执行过程中不够到位或打了折扣,碍于多种原因,我并没有严格追究,使部分很好的制度成了形式、摆设。同时在实际工作中,计划的实施有时与要求的时光等并不一致,存在必须程度的滞后,我并未及时采取措施予以推动。④有哥儿们义气思想行为。对熟悉的或关系亲近的部门与人员来办事,往往态度好些,速度快些,反之则差一点,慢一些。---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---(二)官僚主义方面1、工作上习惯于严格要求,不够和风细雨。表情严肃,脸色难看,和颜悦色不多,导致不少下属有惧怕自我的心理,虽然这不是主观故意,但至少应注意并予以改善;2、协调工作上有欠缺。总务处工作涉及面广,不仅仅与校内兄弟部门间有十分密切的联系,而且与校外相关部门、单位也有紧密的关联,因此协调的潜力与水平如何...

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