某年专题民主生活会汇报材料

【原创】XX年度专题民主生活会汇报材料【原创】XX年度专题民主生活会汇报材料【拟稿:冰心无尘(郝红)】根据贵铝党发〔XX〕16号关于认真开好XX年度专题民主生活会的通知要求,按照厂党委整体安排,我们在充分准备的基础上,报经厂机关党委纪委和组织部同意,今天专题召开公司领导班子专题民主生活会。按照上级要求,这次民主生活会的主要议题是:用党的十届四中全会精神武装头脑、指导实践、推动工作,紧密围绕坚决打赢控亏增盈攻坚战和熊维平总经理提出的“六个非常”要求,认真反思在这场关系企业生死存亡攻坚战中的工作成效和所作所为,认真查找不适应、不符合科学发展观的思想观念、影响和制约企业科学发展的矛盾、并深刻分析存在这些问题的原因,提出解决问题、促进科学发展的整改措施;做到少说大话、空话、套话,多说实话、办实事、见实效;在企业改革、创新、生死存亡的紧要关头,形成共识、齐心协力为中铝贵州企业改革发展稳定奠定坚实的思想基础。我们在会前做了周密和充分的准备:一是会前认真进行了学习。同志们思想认识都有了进一步提高,为开好这次民主生活会奠定了良好的---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---思想基础。二是广泛征求了意见。通征求意见、进行谈心等形式,广泛收集各方面的意见和建议。三是支部成员个人都做了充分的准备,都结合思想和工作实际,认真反思和查找在工作中存在的问题,撰写了认识深刻的思想分析材料。根据这次专题民主生活会的主题,要求一是对照检查在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题;二是对照检查在落实打赢控亏增盈攻坚战和熊维平总经理提出的“六个非常”要求工作中的情况;三是对照检查在发扬艰苦奋斗、勤俭节约优良传统,遵守文娱活动自律规定方面存在的突出问题;四是对照检查落实厂党委、厂和分公司挖潜增效控亏增盈、维护稳定的情况;五是对照检查作风建设存在的问题。着重检查贯彻落实中纪委的“七个不准”要求和开展“三重一大”制度执行情况。同志们紧紧围绕赢降本增效、控亏增盈攻坚战奋斗目标及公司的发展目标,联系思想和工作实际,着重查找理想信念、坚持科学发展观和正确政绩观、求真务实、联系群众、廉洁自律等方面存在的差距和不足,以及影响公司发展的突出矛盾和问题,查找和解决影响党群、干群关系的突出问题,特别是官僚主义、形式主义和腐败现象等群众反映强烈的问题,认真开展批评和自我批---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---评,深刻剖析思想根源,明确努力方向。针对查找出来的一是学习力度不够,支部成员整体素质需进一步提高;二是思想观念转变不够,改革创新意识还不够强;三是干部员工交心谈心不够,不能完成掌握员工的思想动态;四是深入基层调查研究解决问题不够,树立为基层服务的思想还待加强等问题。公司采取了以下整改措施:、加强学习教育,努力提高政治理论水平和指导实际工作的能力。一是坚持学习制度,大兴学以致用之风,把理论学习与业务培训紧密结合,合理安排学习和工作时间,妥善处理工学矛盾;在坚持和完善学习制度的同时,开展工作交流、业务探讨,形成认真学习的风气、民主讨论的风气、积极探索的风气、求真务实的风气。二是加强理想信念、宗旨教育。坚定共产主义信念,坚持走建设有中国特色的社会主义道路;树立科学的世界观、人生观、价值观,树立科学的发展观和正确的政绩观。三是教育干部员工始终保持艰苦奋斗、无私奉献的优良传统,树立正确的苦乐观、得失观。2、转变工作作风,切实提高政务服务质量。从领导班子做起,牢记“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的宗旨,抓住立党为公,执政为民这一本质和核心,牢固树立群众观念,果断地从繁杂---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---的事务性工作中解脱出来,深入基层调查研究,认真察实情、讲实话、办实事,从群众反映的热点、难点问题抓起,带着深厚的感情去帮助群众解决实际问题,努力克服形式主义,力戒空谈,狠抓落实。3、不折不扣地贯彻落实中铝公司和贵州企业关于挖潜增效、控亏增盈工作...

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