新时代新担当新作为专题组织生活会对照检查材料范文

新时代新担当新作为专题组织生活会对照检查材料范文新时代新担当新作为专题组织生活会对照检查材料围绕“激励新时代新担当新作为,加快建设新时代团结进步xxxx”组织生活会主题,联系自身思想和工作实际,进行对照检查,请同志们提出批评意见。一、存在问题(一)思想认识还有差距。进入新时代,干部要有新担当新作为,这是新时代对干部的要求,是考验干部是否认真学习领会和贯彻落实习近平新时代---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---中国特色社会主义思想和和党的十九大精神的体现。但作为一个xxx,自己感到对“新时代新担当新作为”的思想认识还停留在老思想、老观念上,仅仅满足于对字面的理解,满足于不出问题。在“学深、弄懂、做实”方面做得不够,特别是对如何担当作为的思考和实践做得不够。作为党的干部、国家公职人员,担当作为就是要履行好为人民服务的职责,发挥好跨越发展的组织者、引领者、促进者和捍卫者的使---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---命,否则就不配干部的职业,或者就是不称职、不担当、不作为。(二)个人作为还有差距。学习领会和贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是担当作为的干部思想,就是要充分调动和激发个人的工作积极性、主动性和创造性,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。但作为一个xxxx,不仅思想认识滞后,工作表现也明显滞后,比---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---如工作还是老一套,“见子打子”,没有创新性,以应付眼前任务为目的,缺乏长远眼光。还有,满足于做好自己的事、自己科室的事就行,对别人的事关心过问不多。自觉年纪大的,工作没有了钻劲,少了拼搏精神,有过得去、差不多就行的思想,有多一事不如少一事的想法。(三。---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---

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