社区书记党建工作述职发言材料根据会议要求，现将本人履行党建工作“第一责任人”情况作述职报告如下：一、履职工作特色和亮点从严治党，党风政风常抓不懈。全面落实党委书记作为党风廉政建设和反腐败工作“第一责任人”的工作机制，对社区党风廉政建设工作亲自安排部署，做到党委负总责、负主责、负全责。并召开党委会及专题会议研究部署党风廉政建设相关工作。由社区纪委书记带队对全社区作风建设进行检查，全年查处违反工作纪律情况3起。对重大问题亲自督办，积极配合区相关部门对违纪违法案件的查处工作，全年共受理区纪委转办件8件，调查回复8件，查处违法“种房”案件2起，处理党员2名。强化教育管理，确保党员先进示范作用。通过远教学习、辅导培训、主题党课、道德讲堂、集中学习、座谈讨论等多种形式，开展党员教育工作，引导党员发挥先锋模范作用。位于上寨村的贵州金融城二期项目是省重点项目，该项目的征地拆迁共涉及上寨村党员42名，在此次征拆中“没有一个党员扯皮，所有党员家庭全部率先拆迁，为村里的群众做了表率”，创下---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---了3个半月征地902亩，迁移坟墓260座，拆迁房屋400余栋22万余平方米的好成绩，整个项目征拆未发生一起非访事件，被媒体誉为“和谐拆迁”。不断提升管理水平，打造服务型党组织。全年紧紧围绕创建“先进社区党组织”这一党建目标，创新工作方式，搭建工作平台，狠抓“三创一强一提升”工作，奋力建设“新型社区•温馨家园”。一是深入开展群教活动。社区党委高起点谋划、高标准推进活动取得实效，共征求“四风”意见和建议177条，办理实事50件，有效解决联系服务群众“最后一公里”问题，进一步密切了党群干群关系。二是扎实整顿软涣组织。采取抓班子建设、抓党员教育、抓制度建设、抓综治维稳、抓计划生育、抓项目征拆、抓为民服务等七项措施，成功整顿提升上寨村党支部。三是狠抓“两严一降”工作。以“两严一降”工作为抓手，采取“四个联动”的工作方式，着力解决辖区社会治安问题，全年刑事发案289起，同比下降21%，群众安全感达97.2%。二、存在的主要问题及原因分析一是基层组织服务水平有待进一步提高。忽视了基层组织的服务能力建设，有的村存在工作纪律淡薄、规范化建设工作迟缓、班子服务意识落后、环境卫生脏乱差、村两委班子成员---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---中出现“两劳人员”等不好现象。二是党员干部职工作风建设有待进一步增强。中央八项规定、省委十项规定、市委二十九条实施细则、区委九项措施出台后，社区广大党员干部职工的作风得到了明显转变，但仍有一小部分未深刻地认识到作风建设的重要性和必要性，出现了上班期间浏览与工作无关网页、玩手机、迟到早退等违反工作纪律的情况。不仅如此，还出现了2起党员参与违法“种房”的案件。三是党委书记“管人”职责有待进一步强化。社区现有在编在岗干部职工共30人，作为社区“一把手”，除了对社区各项党务工作进行统筹之外，更应该“管人”，及时掌握了解每一名干部职工的思想动态，发现存在的问题，并及时纠正。但在实际工作中，并未充分履行这一工作职责。四是基层组织均衡发展有待进一步完善。基层的组织建设在社区一级是正常的，但在城郊的农村、改制的国有企业、发展的民营企业中却相对削弱了不少。农村的基层党建组织存在“老龄化”的现象，都在追求“赚钱就是硬道理”，政治生活显得不重要，破产改制企业的党员，由于社会事务属地管理机制未完全理顺，导致他们变成了“地下党”，民营企业和个体工商户，健全组织问题形成了“盲区”。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---针对上述存在的主要问题，除了部分客观原因之外，更主要的是主观因素造成的。一是存在“老牛拉新车”现象。在到社区工作之前的十余年间我一直从事公安一线工作，对党建工作理解不透彻，一定程度忽视了“党委书记抓党建”的重要性，造成了对党建工作吃得不透、学得不深的现状。同时，在安排工作时习惯用老思维，公安机关简单、粗...