知识产权局领导班子组织生活会对照检查材料根据市委组织部《关于在“两学一做”学习教育中召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》精神，局党支部扎实做好民主生活会各项准备工作，深入开展谈心谈话广泛征求意见建议、认真撰写对照检查材料，并征求了有关单位的意见，形成了现在的对照检查材料。一、XX年度专题民主生活会查摆问题整改情况XX年度领导班子“三严三实”专题民主生活会后，局领导班子和班子成员坚持把整改工作与推进工作相结合，针对“三严三实”方面存在的党性观念不够强、权力观有偏差、政治纪律淡化、作风不实、担当意识不足等问题，制定具体措施，建立问题台帐，修订完善相关制度，对存在的问题进行了整改，将整改目标分解到班子成员，严格落实整改责任制和销号管理制，明确时限要求，到目前已按要求整改到位，取得了一定成效。二、对照党员“四讲四有”标准，按照《准则》《条例》规定查摆出的问题通过对照检查和根据会前收集到的意见建议，经梳理归纳，当前局领导班子中存在的问题主要表现在以下六方---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---面：在理想信念方面：局领导班子成员理想信念坚定，能牢固树立“四个意识”，全心全意为人民服务，但还存在一些问题。一是个别人员对改革开放和市场化进程中出现的问题有疑虑；二是在新形势下，对社会主义核心价值观不能够深刻地把握，放松了对自己世界观、人生观、价值观的改造；三是把自己混同于一般群众，放松对自身的要求，积极向上、锐意进取、敢于担当、艰苦奋斗的精神减弱。在政治纪律和政治规矩方面：一是有的班子成员认为贯彻从严治党是一阵风，仍存有观望思想，致使实际落实效果打了折扣；二是大局观念和超前谋划的意识有待加强考虑眼前的多，站在大局立场或长远发展立场考虑的少；三是有的领导干部对社会上、网络上出现的一些国外势力蓄意制造的政治谣言或诋毁党、社会主义的错误言论不敢与之直面斗争；四是有的同志“老好人”思想严重，大唱“一团和气”，对歪风邪气不作斗争，视而不见、装聋作哑，正气意识不足。在作风方面：一是党性观念不够强，对社会发展现状的了解不够，看社会的阴暗面较多，对社会主流和积极因素认识不清，有发牢骚现象，缺少积极向上的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气；二是不能以党员的标准要求自己，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---不能体现出党员的先进性，起不到领导干部的先锋模范作用，工作方法简单，对群众缺少感情；三是工作上得过且过，拈轻怕重，满足于工作的一般性完成，有计较个人得失的现象；四是少数领导干部身上骄气有余，谦虚不够，听不进别人意见，不能正确对待他人的批评和意见。在担当作为方面：一是班子有的同志信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲学和所谓的“潜规则”，坚持原则、敢于担当不够，不敢触及敏感问题；二是有在其位不谋其政，遇到困难矛盾绕着走，遇到群众诉求躲着行，推诿扯皮现象仍然存在；三是做事怕担责任，患得患失，没有吃苦精神和迎难而上的意愿。在组织生活方面：一是组织生活制度坚持不够好，个别班子成员参加党支部组织的活动少，党员群众有看法；二是对自身理论学习重视不够，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学，到基层不会组织基层党组织活动，不会做群众工作与群众有隔阂；三是对困难党员关心照顾不够好，往往仅限于逢年过节慰问，让困难党员、困难干部及困难群众感受不到组织的温暖和幸福。在落实全面从严治党责任方面：一是“重业务、轻党建”现象仍然没有从根本上得到好转，教育引导不够好，致使有些党员干部心用不到党建工作上，“一岗双责”落---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---实不力；二是个别班子成员没有从思想上真正重视“从严治党”，致使从严治党失之于宽，满脑子都是“目标、数据”，没有过多精力从事党建工作，加之，党建工作属于思想阵地的“软件”建设，又苦又累、难出政绩，从事党务工作者后备队伍严重不足；三是对某些违反规定的人和事惩处不...