深入学习贯彻党的十七大精神报道材料为深入学习贯彻党的十N大精神，正确把握落实各级组织工作会议要求，ＸＸ县委组织部以改革创新为着力点，突出重点，谋求实效，进一步巩固十N大精神在组织工作中的重要指导地位。一、以学习促领会，进一步增强组工干部贯彻落实十N大精神的主动性。明确把学习宣传贯彻党的十N大精神作为组工干部当前和今后一个时期的首要任务来抓。结合“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”学习实践活动的深入推进，在全体组工干部中扎实开展以“高举旗帜、创业创新，促富强和谐ＸＸ”为主题的党的十N大精神宣传教育活动。根据部机关实际，以分类指导、分层施教工作模式重点做好“六个一”。即组织一场十N大精神学习讨论会；实施一回“十N大精神远程宣传教育周”；开展一次“服务创业、再增感情，推动创新、再破难题”专项活动；设立一场“一科室一创新”联评比赛；发动一次“学精神、送温暖、献爱心”慈善捐款活动，撰写一篇主题宣传教育活动心得体会。二、以思路谋出路，进一步加强组织工作贯彻落实十N大精神的针对性。在深入学习、广泛研讨的基础上，按照各级组织工作会议精神，制定了《20**年组织工作要点》（讨论稿），突出改革创新主基调，确定了七项重点工作，努力为建设富强和谐ＸＸ提供坚强的组织保证。一是深入开展十N大精神学习培训，着力加强领导班子和干部队伍思想政治建设；二是切实加强执政能力建设，将领导班子打造成为领导科学发展的优秀团队；三是激发基层党组织创业创新活力，以改革创新精神推进基层党建工作；四是加快人才资源统筹开发，推进海洋经济人才集聚；五是以探索民主实现形式为重点，积极推进党内民主建设；六是进一步做好老干部工作，充分发挥老干部在“两创一---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---促”中的作用；七是积极推进组工文化建设，塑造组织部门和组工干部新形象。三、以机制强保障，进一步提升组织部门贯彻落实十N大精神的实效性。围绕打造“创新、和谐、公正”的组工文化，把十N大精神的学习贯彻与组织工作的扎实推进有机结合起来，重点加强了四项机制建设。一是建立了部长亲自抓、分管副部长具体抓、办公室落实抓的学习活动“三抓”机制。二是建立了部领导带头学习、带头宣讲、带头转变作风、带头抓好贯彻落实的示范引领“四带”机制；三是建立健全了部机关同志下基层帮民谋富、帮民解忧、帮民纾困的服务群众“三帮”机制；四是建立健全了组织工作问计于基层、问计于群众、问计于党员、问计于干部的民主决策“四问”机制。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---