浅议在创先争优活动中如何加强基层党建工作【】R19【文献标识码】A【】1004-7484(2013)02-0663-01党中央确定2012年为基层组织建设年，这是深化创先争优活动的重要举措，是加强基层党组织建设的重要机遇，旨在把创先争优活动和基层组织建设年融为一体，以创优争先为动力加强基层组织建设，以基层组织建设年为抓手深化创优争先。目前一些医疗卫生单位在党建工作中，普遍存在着重医疗质量忽略组织工作的现象，这是一些医疗卫生单位需要认真解决的重大问题。在医疗机构开展创先争优活动，既是新时期党建工作的需要，也是医疗机构面对新形势、面临新机遇、谋求新发展的战略契机。在开展创先争优活动中，我们应以党建工作为动力，主动融入，整体提升，进一步把创先争优活动推向深入。1要扎实抓好党员队伍建设这一基础工程，确保创先争优活动扎实开展保持党的先进性必须扎实抓好党员队伍建设这一基础工程，加强基层党支部建设和党员队伍建设是搞好创先争优活动的前提和基础。那么，如何抓好党员队伍建设？一是要深入学习中国特色社会主义理论体系，要努力学习和实践科学发展观，把科学发展观的要求转化为推动科学发展的自觉行动和实际能力。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---要加强党员的理想信念教育和思想道德建设，使广大党员成为实践社会主义核心价值体系的模范，作为医疗单位，医院在工作实践中，要切实把医疗安全、服务质量、患者满意度作为评价党组织的最基本和最重要的指标。在党建工作中，要建立科学有效的党组织工作实际考核体系和党员党性定期分析制度，健全让党员经常受教育和落实先进性长效机制。定期开展党性分析，在党内生活中形成正确开展批评与自我批评的良好氛围，帮助党员自我教育、自我提高，始终用党员的标准来严格要求自己，从而使党员的党性得到锤炼，综合素质不断提升，更好地为患者服务。二是要着力提高党员的业务素质。随着新经济时代的到来，行业竞争也日趋紧张，作为我国先进分子集合的党员队伍，必须要在知识水平、专业技术、业务能力等方面体现先进性，人才资源是党执政兴国的根本性资源，作为医疗卫生单位，特别在医疗市场激烈竞争的年代，其竞争核心是人才的竞争，要用战略的眼光、从可持续发展的角度去考虑、去落实人才建设工作，按照高起点、高标准、高素质、实用型人才标准去重视党员队伍的培训和提高，通过继续医学教育这一有效途径去落实。使广大党员成为学科带头人。并在工作实践中注重发挥党员的先锋模范作用。医院有了高素质的人才队伍，才会有高水平的临床技能和高标准的服务质量，因此医院要实施科技兴医战略就必须抓好人才这个第一资源支撑医院发展这个第一要务。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---三是要保证发展党员质量，优化党员队伍结构，及时处置不合格党员。无产阶级政党的力量和作用主要不是取决于党员的数量，而是取决于党员的质量。加强党员队伍建设，首先要把好发展党员这第一关口，要按照党的十七大报告提出的要求，继续贯彻"坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针。作为医院重点要从临床一线的业务骨干，岗位能手中推选，从党员力量薄弱，后继乏人的科室培养，要吸引大量优秀青年医务人员向党组织靠拢，采取群团推优、党员推荐，组织推选等形式，多层次吸纳各科室优秀人才，使党员队伍不断增添新鲜血液，使党组织始终保持蓬勃的生机和活力，保证党的事业后继有人。处置不合格党员是保持党的队伍纯洁性的重要举措，是党员队伍建设的一项经常性工作。对不履行党员义务，不符合党员条件，经教育仍无转变的，要根据党章和有关规定按照正常程序及时进行处理。只有做到严格要求、严格管理、严格教育、严格监督，建立党员动态管理机制，党员队伍的整体素质才能得到不断提高，党员队伍的先进性才能得到长久保持。2要加强基层组织建设，进一步深化创先争优活动开展基层组织建设要紧紧围绕'‘强组织、增活力，创先争优这一主题，全面落实党的十七大和十七届四中全会提出的基层党建工作各项任务，着力解决基层党组织建设中的突出问题，...