县人民政府办公室述职报告述职报告XX县人民政府办公公室根据县委组织部《关于于做好20xx年科级领导班班子和领导干部实绩考核工作作的通知》的要求，现将县政政府办公室20xx年的主要要工作述职如下：20xx年年，在县委、县政府的正确领领导下，县政府办公室以“提提高效率、保证质量、体现亲亲民、倡导节约、确保安全、、团结活泼”为指导思想，以以“抓学习、强素质，抓调研研、辅决策，抓督查、促落实实，抓服务、讲奉献”四项活活动为载体，以建设“学习型型、绩效型、廉政型、服务型型、法治型”五型机关为方向向，以达到“让领导满意、让让上级部门满意、让政府组成成部门满意、让基层满意、让让外来人满意、让自己满意””六个满意为目标，坚持争创创一流，坚持与时俱进，组织织并发挥办公室全体人员的力力量，精诚团结，开拓创新，，扎实工作，切实加强了思想想政治建设、党风廉政建设、、组织建设和机关建设，高质质量、高效率地完成了年初确确定的目标任务。一、200xx年责任目标完成情况及及采取的措施一年来，我们们坚持“献计出力，超前服务务，协调沟通，上下顺畅”的的原则，全力做好办公室政务务、事务及会务工作。综合合协调职能得到有效发挥，推推动了政府工作的高效---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---运转政府办公室是政府的窗口，，是联系基层和人民群众的桥桥梁，也是沟通上下级政府的的纽带。在上情下达，下情上上报中，政府办处于枢纽地位位。因此，不论是办文、办事事，还是办会，政府办公室一一项很重要的工作就是沟通、、协调、综合。政府办在工作作中，一是树立全局观念，从从政府和领导角度出发，去思思考、筹划、安排和处理问题题，积极统一部门思想，调动动部门的积极性，相互支持、、配合，形成工作合力，努力力做到科学、规范、有序。二二是坚持客观、公平、公正的的原则，从实际出发，不感情情用事，不简单从事，做到既既符合上级政策，又符合实际际，既实现领导意图，又尊重重双方意见，把问题圆满解决决。三是积极主动，全面服务务。首先是为领导服好务，处处理好主动服务和被动服务的的关系。其次是真心实意为基基层服务。办公室专门设立了了一部县长公开电话，主要负负责为农村群众和全县各企业业服务，随时为他们解难释疑疑，共接群众电话148次，，每次都做好记录，及时报送送领导，加速了问题的解决，，做到了基层和领导都满意。。四是强化基础，完善程序。。进一步建立健全了办文、办办会、办事等各项制度，并把把各项制度、规定印发到每一一位工作人员手中，确保了工工作的各个环节有章可循、有有制可依。对全县各个部门的的工作分清职责，分层协调，，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---理顺关系，做到忙而有序。。同时做好拾遗补缺工作，对对那些职责不明、无人负责的的事，办公室自觉负起责任来来，为领导补台，为部门补缺缺，争取不出纰漏。搭建了了电子政务平台，政务信息工工作再上台阶为及时、准确确、全面地提供信息和资料，，为领导的科学决策发挥参谋谋和辅助作用，政府办公室进进一步加强和规范了信息工作作。一是加强领导。办公室确确定了一名督查室副主任专抓抓信息工作，并采取全员抓信信息的办法，围绕县委、县政政府工作中心搜集整理了大量量信息，并由专职信息秘书分分类整理、总结上报。二是完完善制度。制定了《XX县人人民政府办公室政务秘书信息息考评及奖励办法》，将信息息工作完成情况作为个人年终终考核的重要内容之一。同时时制定了《信息工作定期通报报制》，督促乡镇和部门报送送信息。制定了《阶段性信息息采录要点》，并印发至各部部门和乡镇，提高了信息的时时效性和针对性。三是强化培培训。办公室采取办培训班，，轮流调训，开研讨会等方式式提高信息工作质量。邀请了了市信息处老师对政府办工作作人员进行了一次全员培训，，并组织政务秘书分别到市里里轮流调训，组织乡镇和部门门信息工作人员轮流到县里调调训，让每一位秘书较系统地地掌握信息工作知识和技巧，，有效地提高了信息工作水平平。同时，定期召开信息...