劳动就业中心工作情况汇报劳动就业中心工作情况汇报劳动就业管理服务中心近期工作情况汇报一、目标任务完成情况1、城镇新增就业人数任务3000人，完成2100人，占任务70%；2、新增转移农村劳动力人数任务5000人，完成3000人，占任务60%；3、创业意识培训任务210人，完成90人，占任务43%；创办改善企业培训任务210人，完成90人，占任务43%；4、失业人员再就业培训500人，完成310人，占任务62%；5、发布外出用工信息任务200条，完成120条，占任务60%；用工信息及时播发率100%；劳务输出动态信息每月报送一次，及时报送率100%；6、全面贯彻实施《就业促进法》，加大宣传力度，集中开展宣传、咨询活动5次。二、“十件实事”完成情况1、城镇新增就业人数任务3000人，完成2100人，占任务70%；2、新增转移农村劳动力人数任务5000人，完成3000人，占任务60%；三、其他工作情况1、6月1日-4日，组织人力围绕卢氏县产业集聚区发展和本地人力资源和社会保障工作，在人才、就业、社会保障、维权服务等方面进行调研，撰写调研报告上报。2、6月5日组织“服务新型农村社区建设专题调研”，发放并回收统计“服务新型农村社区建设调查问卷”，组织撰写调研报告。3、6月6日-9日，到市参加“创业暨创业项目成果展示会”，取得了良好的宣传带动效用。4、组织材料答复“县政协八届一次会议（劳61号）提案。四、七月份工作计划1、计划完成创业培训90人；2、着力做好“就业失业登记证”换证办证工作，计划旧证换发在7月底前完成50%；3、继续做好目标任务分配的其它工作，确保任务与时间同步。卢氏县劳动就业管理服务中心201*年6月扩展市劳动就业工作情况汇报**市劳动就业工作情况汇报**市人民政府201*年5月26日主任，各位副主任：现将我市劳动就业工作情况汇报如下，请审议。一、主要做法和成效（一）加强组织工作领导，落实劳动就业工作目标责任制就业是民生之本，我市历来高度重视促进就业问题，建立并落实了就业工作目标责任制，把抓好就业工作、拓宽就业空间作为一项重要目标任务进行分解承办抓落实。为了加强对促进就业工作的领导，市政府调整充实了促进就业工作领导小组，组长由市长亲自担任，成员涉及23个单位（部门）。成立了以市政府分管领导任组长，市委办、市政府办、市劳动保障局、市农工办等20个市直单位为成员的农村劳动力转移协调领导小组。目前，我市城镇登记失业率为0.97％，控制在预定目标1.5%以内，国有企业下岗职工再就业率达92％。企业用工紧张态势趋缓，农村富余劳动力转移步伐加快，劳动就业形势基本稳定。连续五年超额完成省、泉州市下达的目标责任书。（二）提升就业服务水平，促进劳动就业工作稳步发展1、建立健全基层劳动保障服务平台。我市劳动保障“三基”建设从201*年初开始启动，几年来，各项工作扎实推进，取得积---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---极成效。全市26个乡镇（街道）、32个居委会和384个行政村全部建立劳动保障事务所（站），配备事务所专兼职人员84人，村劳动保障协理员594人，制定所（站）工作制度，明确职责和工作任务，乡镇劳动保障事务所做到“机构、人员、经费、制度、场所、工作”六到位。2、加强人力资源市场及网络建设。**市人力资源市场于201*年10月建成并投入使用，面积2200平方米，设有人力资源招聘大厅7个展馆，可同时容纳200-230家企业进行现场招聘；信息发布大厅采用LED显示屏，实时发布更新滚动企业招聘信息；综合服务大厅提供政策咨询、失业保险、求职招聘、职业指导、就业培训、档案寄存以及小额贷款贴息申请等服务。开通人力资源市场网站，全天候为求职者和用人单位提供对接服务，免费发布求职和招聘信息。3、提升劳动就业工作服务水平。坚持市场就业方针，通过完善和创新服务模式，加快建立和完善公共就业服务体系，以为广大劳动者和用人单位提供便捷、优质的服务为宗旨，免费为企业和求职者提供服务。加大岗位信息的收集力度，采取信函、广告、电视、新闻媒体等方式，为解决我市农民工和外来工就业问题，提供更多的就业岗位机会。今年来共接受企业招工委托216家，收集岗位数9786个，受理...