访惠聚工作组半年工作总结真诚访民情真心惠民生真情聚民心十四工作组半年工作总结2022年３月，按照第四师访惠聚活动的统一部署，第十四工作组由组长73团党委常委副团长朱继亭同志、成员：第四师国土资源局袁儒〔工作调动原因，现以离开〕第四师国土资源局铁厂沟分局赵峰山、73团社区李庭亮三人组成，与2022年3月17日入住七十二团一连，入住连队4个多月以来，工作组与连队领导班子相互团结协作、与各族职工群众拉近距离，打成一片，努力用实际行动取民心，赢得信任。七十二团一连位于七十二团团部西南方向，东面与肖尔布拉克乡格斯克热村接壤、南靠近316省道、西与肖尔布拉克乡卡其村接壤，北与公安农场接壤，全连有常住户数95户，总人口331人，是一个由汉、哈萨克、回、维吾尔族组成的一个连队，其中哈萨克族占连队总人口50%，是一个典型的少数民族连队。全连共有耕地面积4272亩，人均缺乏30亩，人多地少，牲畜存栏6970头〔只〕，人均21头〔只〕。上半年工作总结一、制定规章制度走访群众、熟悉连队工作组入住连队后首先首先成立了临时党小组，绘制了连队现状图、营区现状图，制定三民工作管理方法、工作责任、工作制度，并且建立访民情、惠民生、聚民心活动联系卡，方便职工群众和工作组之间联系。与连队党支部一班人进行了座谈，了解连队2022年经济建设、2022年春耕春播、农资储藏、农机检修等连队根本情况，制定全年工作方案，走访方案、精心制定入户调查表，职工致富档案，把工作重点放在访字上，其次从连队党支部一班人开始走访，了解连队经济状况、连队根本状况党支部党员组成情况，最后常态化入户走访，住连以后，在走访过程中不留空白、不留死角，打通最后一公里，联系最远一家人。连队里少数民族职工多，工作队特别注意态度和方式，把职工当亲人，与职工唠家常，让职工实话实说，有事敢说，利用一个月时间将全连90户常住户的家庭根本情况、经济状况、成员组成等相关情况全部走访完毕。做到底数清、情况明，做到心中有数，有的放矢。二、组织学习转变观念为进一步转变观念，解放思想，2022年3月24日利用1天时间组---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---织连队40〔15名少数民族〕多名头脑灵活、有干劲、闯劲的连队职工群众到73团三化建设观摩，主要观摩了八连少数民族新村建设，连队规划，陆地葡萄建设、大棚葡萄基地建设、金岗循环工业园区建设、林下禽养殖、团场城镇化建设、十万羽养禽场、万亩鱼塘基地、五连牛羊养殖基地建设，通过为期1天的参观，使连队职工群众拓宽致富渠道，提高了多元增收途径，激发少数民族发家致富愿望。三、放下架子手拉手解民忧一年之计在于春，在走访过程中，连队职工群众全部开始了春耕生产，为保证春耕生产正常进行，不影响职工群众春耕生产，工作组在走访过程中，发现谁家生产有困难，都会主动帮助，走访中发现哈萨克族职工巴合提努尔家播种缺少劳动力，工作组自带铁锹，帮助他们家开展春耕生产。而没有按时间交清各项费用、职工阿里米亚、布比古丽、特列吾卡子、卡莫西丁等6户无法进行春播，了解到此情况后，工作组第一时间给其中三位职工每家先垫付3千元资金，剩余资金再到银行办理贷款，不耽误职工的春耕播种。4月份连续两天的刮风、下雨、导致气温急剧下降，为将职工损失降到最低，工作组和连队领导，顶着刺骨的寒风，把人员分成3组，利用一个小时时间，对全连所有地块进行查看，第一时间将连队受灾情况上报团农业科及其他相关部门。及时组织连队职工进行抗灾自救，力争将损失降到最低。四、解决矛盾化解纠纷72团一连滴灌是2022年投入使用，职工在使用过程中反映说滴灌不太好用，使用一年也没有看到有什么增产效果，并且因安装不合理，导致使用不方便，为解决和消除职工群众的疑虑，同时检查滴灌存在问题。工作组组长先后通过多方面联系邀请滴管建设方面2名专家来连队实地查看滴管存在问题。并且花费2小时时间给职工群众讲解滴管设备运行中考前须知，农作物生长所需要水、肥等职工群众关心问题。5月正是用水顶峰期，但是连队滴管设备烧坏，为保证不耽误浇水，工作组与连队领导班子抽调人...