幼儿园园长述职报告精彩办好一所好的幼儿园需要硬件作支撑，但更需要软件为底蕴，也许我们不是做得最好的，但我们可以永无止境地追求最好，我们拥有勤奋，凭着智慧，努力实现教育的梦想……。20XX年，我和全体老师共同协作，团结奋进，依靠群体智慧，为幼儿园发展而不懈努力。一、依法办园，科学发展依法办园是教育发展的时代要求，也是幼儿园发展的需要，因此我能始终树立依法办园的思想，不断提高自身修养，时时以法律意识维护幼顾儿园的利益，做到心中有渠法，依法办事，以德立园鹃是我坚持的信念。作为园洁长我力求以德服人，时刻朽规范自己的言行，多为教撒职工做实事，处处以幼儿脆园发展为中心，平时我经恕常深入一线，为各部门的寻管理工作提建议作指导，有深入班级观摩教师的教学疑活动，并及时作出点评，芝引领幼儿园的课程发展和堑教师专业化水平的提升，历指导课程落实中存在的问儡题，时刻关注了解专题研运究的动态，从而有效组织验落实课程，提升教师的课波程执行力。根据《幼儿园佣新三年发展规划》，申报楞并启动中国学前教育研究合“”会十二。五立项研究躁“”课题《活教育理论指种导下的幼儿礼仪教育实践押研究》，通过课题的实施榨、课程的建立等一系列举鲜措，积极谋划幼儿园发展修新愿景，谱写幼儿园发展铭的新篇章。二、以人为本锹，凝心聚力教师队伍掖建设是关系促进幼儿园持侯续、健康发展的关键，也烷是幼儿园管理工作的重要雍组成部分。因此，我积极囊为教师的发展提供平台和胃空间，为教师的成长引领货方向，为教师铺路搭嘲桥，倾注全力加强队伍建杨设，注重师德建设、业务淑培训、岗位锻炼，全面提丝高师资队伍素质。1鼠“”、树立仁的思想。通著过组织集体学习，观看录点像、交流讨论，撰写心得凰等途径提高教师的政治思硒想觉悟，倡导师德师风，鸭深入解读《新党章》、《刮两会》、《十八大》等文贺“件精神，组织开展十八旦”“大知识竞赛，签订师姆”德承诺书，深入开展做赦“”最美教师张丽莉系列家“活动：通过观看最美教疏”师视“频、做最美教师檀”、呼唤绿色师爱爱生故腰“事分享会、张丽莉式的祁”好教师评选等活动，人融“”人争做最美教师。认狼“真开展绿---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---色生命、师爱杂”永恒师德演播室活动，琅创新活动形式，完善以往而单一以讲座、征文、理论膳学习等为主要形式的师德朱建设活动，让教师们在寻镀找先进、搜集素材、现场瑚演播的过程中直接地参与嚎、对话、互动中真切地感行受良好的师德风范。蚁2“”、营造和的环境。屑“在管理中我能以赏识”挞为主，推行人文关怀，关雨“注教师需要，谋求和谐厦”、自主、有为的管理氛葬围，通过召开教职工代表摇大会、教师座谈会，让教俗师积极参与到幼儿园的建梅设和管理中来，每月定期狠召开园务中心组例会，开诉展批评与自我反思，听取罢各层面人员的意见与建议盒。通过召开家委会和家长噶会，听取家长对幼儿园发阶展的谏言献策，定期走访汤社区，了解社区对幼儿园谭的教育服务需求，根据不掠同层面的意见和需求，及召时调整、丰富幼儿园发展屏规划。“积极开展扬帆服外”“务，仁和起航、心灵霖”驿站，爱在仁和、“活卧”力休闲，美在仁和、“成”开心家园，乐在仁和等酬一系列丰富多彩的活动，畜开拓教师的视野，引导教酸师放松心情、缓解压力、纬修塑形体、调整身心，呼盒唤教师的价值观念，激励困工作热情，修炼师德规范胜，以仁和教师良好的精神卞面貌和独特的人文气质，惩与教师共展风采、共享快海乐、共融感情、和谐共进呈。3“”、提升仁与詹“”和的能力。我积极采矿“取园长引领，共同提高末”，主体发展的方式，努户力探索园长与教师、教师仪与教师、教师与幼儿、教钱师与家长之间新型的合作印模式，举办《家园共育谋邀策略》、《园本文化与环谣境的交融推进》等专题讲敞座，努力发挥教师群体经殊验分享和园长引领的作用凋，融教研、科研和园本研墟训于一体，将礼仪文化融张入到师幼合作和团队精神钎中，以此增强幼儿园的内胰聚力、向心力和持久力，矗通过园本培训、特色教育叼培训、师徒结...