20xx年度党建工作述职总结:加强组织建设,夯实基层基础

20XX年度党建工作述职总结:加强组织建设,夯实基层基础履行职责情况一是提高政治站位,增强主责意识。深入践行习近平新时代中国特色社会主义思想,牢树“四个意识”,先后19次主持召开县委常委会专题研究党建工作,开展干部谈心谈话627人次,约谈干部3人。20XX年党建述职查摆问题和省、市“三个走遍”反馈问题全部整改销号。二是鲜明用人导向,优化干事环境。出台干部选拔任用“两个办法”,坚持在项目、招商、扶贫“三个一线”发现、考察和使用干部,对跑关系、“架天线”、跑官要官的,一律列入“黑名单”,三年内不得提拔使用。实行“悬帽攻坚”,提拔重用一线优秀干部37人。三是规范权力运行,净化政治生态。制定完善县委议事规则和工作制度,坚持重大事项集体决策;组建法律服务团和顾问团,对县委重大决策进行法律把关;在城乡规划上实行票决制设立投资促进谈判监督小组,严防违纪违法和失职渎职行为发生。四是加强组织建设,夯实基层基础。常态开展“两学一做”学习教育,结合“干群一家亲”活动解决各类群众诉求2.6万件,1名基层党员被推荐为党的十九大代表。投入1870万元新建活动阵地52个、改造升级163个,整顿软弱涣散党组织34个,在脱贫奔康产业链上建立党组织198个,成立产业党委1个。五是深化正风肃纪,持续高---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---举高打。常态开展落实中央“八项规定”情况专项检查,深入推进“三项整治”,严厉打击“三乱行为”,全年批办督办问题线索43件,党纪政纪处分213人。六是突出党建引领,助力脱贫摘帽。同全县3万多名党员干部一道下沉在一线,攻坚在一线,持续发扬“四拼精神”,全力补齐短板。去年7月,以全国领先成绩,顺利通过国家第三方评估检查,成为全省首批摘帽的2个国贫县之一。主要问题党建责任还未完全压实,个别支部、个别党组织书记抓党建责任还不够深入细致;个别干部缺乏担当,思想没有完全解放,做事瞻前顾后、裹足不前;村社干部队伍年龄结构老化,创新能力不强,60岁以上的村支部书记占比偏高,35岁以下年轻党员数量未达到省市标准;部分贫困村集体经济“底子薄”,收入单一,基础保障有待进一步加强;个别干部法纪意识淡薄、心存侥幸,尽管县委三令五申、严查重处,不收手、不收敛的现象仍然存在。---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---

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