平凉市基层党建工作述职报告摘登(一)崆峒区委书记陈铎同志述职报告一、主要做法和成效一是聚焦从严落实责任抓党建。先后主持召开党建工作专题会议4次,区委常委会研究党建议题18个,制定了《关于进一步规范和加强党组织工作的实施意见》。健全完善承诺、述职、评价、问责“四位一体”党建考评体系,先后约谈基层党(工)委书记38人(次),形成了述职述党建、考核考党建、任用干部看党建的工作格局。二是聚焦助推精准扶贫抓党建。深入开展“三个到一线”活动,抽调411名党员骨干组成驻村帮扶工作队。提拔使用乡镇一线干部54名,从区直部门选拔7名年轻干部充实到乡镇领导班子。筹资1000多万元,新建、改(扩)建村级组织活动场所55个。三是聚焦打造过硬队伍抓党建。扎实开展机关“庸懒散软”、基层干部不作为等专项整治,整改“不严不实”问题280条。发展党员419人,培训党员2.8万人(次)。严格落实“三会一课”、组织生活等制度,实现了党员教育管理常态化、制度化。四是聚焦提升服务水平抓党建。创新党组织设置,在棚户区改造、特色产业开发等重点工程建立“一线党支部”12个。推行网格化管理,开展在职党员进社区志愿活动420次。深入开展“百名干部联系百家非公企业(社会组织)”活动,促进“两新”组织党建工作规范运行。二、存在主要问题及原---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---因主要问题有:一是一些基层党组织书记对党建工作不会抓、抓不实,班子成员发挥“一岗双责”作用不明显。二是一些基层单位侧重于培育亮点典型,没有做到全面提升。三是一些基层组织基础设施建设薄弱,村级办公经费、村组干部报酬仅落实了上级要求。主要原因:对党建投入的心思和精力没有经济工作多,党建考核结果运用力度不大,党组织书记配备入口关把的不严,基础保障投入标准不够高,对部分党组织软弱涣散、党员队伍引领能力不强等问题还没有有效研究破解。三、下一步工作思路和措施一是开展一项活动。开展“基层党建创新发展年”活动,深入实施“堡垒”、“头羊”、“协力”、“暖心”四大工程。二是强化两个作用。强化区委“一线指挥部”作用,抓好工作部署、投入保障、督促检查和考核评价等重点；强化基层党(工)委“龙头”作用,围绕“五项基本建设”抓党建,统筹推进各领域党建工作。三是破解三个难题。破解部分党组织软弱涣散难题,按10%的比例倒排确定后进村党组织,分类施策整顿；破解党员队伍引领能力不强难题,创新“产业大户组团带动型”、“党员能人联系帮带型”等工作模式,培育党员致富群体；破解基层党建保障不足难题,逐步提高基层干部待遇,实施村(社区)阵地建设“提质改造”项目。四是主攻四个领域。围绕促发展抓农村党建,抓好村级“两委”换届选举,强化村级民主管理；围绕建和谐抓社区党建,拓展在职党员进社区服务---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---方式和范围,打造特色党建品牌；围绕提效能抓机关党建,开展“五型”机关创建和“三亮三比三评”活动；围绕全覆盖抓“两新”组织党建,既抓组建又抓规范,开展“双强六好”党组织创建。泾川县委书记李全中同志述职报告一是坚持从严要求,主动履行抓基层党建责任。研究制定了《进一步加强新形势下党的建设的意见》、《党建工作督查办法》和《考核评价办法》,落实党组织书记“五个一”目标管理体系,实行季度督查、半年通报,形成了基层党建齐抓共建局面。二是坚持落实创新,推动基层党建上水平。全面推行“3354”服务群众工作法,建立县乡村便民服务站点230个,落实村干部轮流坐班、民事代办和党员干部走访调研制度,各级党员干部开展理论宣讲、技术培训92场次,落实帮扶资金1530多万元。推行“五自主三合作”管理模式,扎实开展“三进三查三创三树”活动,村级民主管理水平明显提升。三是坚持集中用力,破解党建工作难题。从严落实“三会一课”、民主评议党员等制度,结合“三严三实”专题教育,县级领导带头到联系乡村、单位开展辅导90多场次。扎实开展“双强六好”党组织创建和“三岗联创”活动,全县有3名以上党员的非公企业党组织组建率达到100%,社会组织党组织覆盖率达到86%。投资1370多万元,新...