2022年公司党支部书记抓基层党建工作述职报告3篇现将抓基层党建工作状况报告如下：一、履职状况（一）仔细履职尽责任，从严落实管党主体责任。根据从严治党新要求，我始终牢记和履行基层党支部书记的职责，把抓好党建工作作为最大责任。仔细学习新形势下加强党的建立的重要论述和要求，主动适应新常态，呈现新作为，对党建工作的重大问题亲自过问，详细指导，始终将机关党建工作作为一项根底工作放在心上、抓在手上，落实到行动上。制定了《市政局关于落实党风廉政建立责任任务分解的实施意见》。支部班子成员各司其职、各负其责，谁主管，谁负责，形成了以支部书记为第一责任人、支部班子成员都是直接责任人的齐抓共管的党建工作格局。（二）坚持以上好“党课”为主，创新训练培训治理机制。我们把提高党员的政治业务素养，作为新时期党的建立的一项战略任务。始终把党员干部的训练培训作为加强党员训练治理的治本之策，长期之计，在培训方式上，实行以上党课为主，充分发挥基层训练阵地的作用，实行分级负责、分级训练治理的方法。在党员训练治理机制上，推行党员目标治理，仔细落---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---实党建工作责任制。（三）以履行职责为主线，严格执行组织决策部署。一年来，依据区直机关党委部署，做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套。为彻底对改善区内海峰河、渤海河的生态环境，引进了国内最先进的以生物/生态方法为主，物理方法为辅的治理技术，从河面至河底全方位进展治理，目前治理工程已有明显的效果，得到了周边市民的确定。另外依据区直机关党委部署，主持召开专题讨论党建工作会8次，做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套。坚持把党建工作纳入个人年度绩效考核之中，作为支部书记，带头仔细贯彻执行党的路线、方针、政策。组织各类党员学习专题会议21次。组织全体党员观看《揭秘邪教“三班仆人派”》警示训练片，开展十九大学问竞赛一次，还开展了走访慰问贫困户、高温慰问送凉爽、义务植树、观摩崮山产业园和五渚河生态城、沟通电影《厉害了，我的国》观后感等丰富的党员活动。二、主要问题及缘由分析（一）对局部党员的治理没有到位。对如何加强支部党员的治理训练，没有真正静下心来进展仔细的讨论，特殊是对有些党员意识缺乏，观念淡薄的党员放松了治理训练。把主要精力放在抓业务工作上，对党建工作只是应付、被动地去做，对党建工作组织不力，抓得不紧。这个问题主要是由于我对党建工作的熟悉站位不高，对加强机关党建的重要性和必要性的熟悉不到位，误认为抓党建是软任务，抓业务是硬任务。因此，在抓业务工作上倾力多，对党建工作统揽全局熟悉不够、着力不够，党建工作没有---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---摆上应有的位置。（二）对一般党员的作用发挥不够重视。把变通党员视为一般群众，导致有些一般党员在平常的工作生活中的表现没有起到很好的榜样带头作用。这个问题主要是我在思想熟悉上有偏差，对一般党员的作用熟悉不够，训练治理要求不高造成的。（三）党员学习活动的开展方式比拟单一。每年仅仅只是按上级要求组织党员干部学习文件，且根本上是照本宣科，没有充分利用现代多媒体训练的优势开展形式多样的学习，也没有充分发挥局党员干部活动室这个宣传训练阵地的作用。究其缘由主要是由于我对党建工作的方法讨论不多、创新不够。随着时代和科技的不断进展，党员观念发生了较大变化，思想观念也变得更现实，然而机关党建工作的方式方法没有随形势的变化而更新。党建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够，创新力缺乏。无论是党建学习训练活动，还是党员监视治理，在工作思路和方法上习惯于因循守旧，创新不够。三、下步工作措施（二）以身作则，以上率下，进一步落实好第一责任。坚固树立抓好党建是最大政绩的理念，坚持以身作则，以上率下，聚焦党建主业，花更多时间和精力，全面负起党建工作责任。特殊是要常常性反省自身，不断发觉自身问题和缺乏，敢于正视问题，以真改真落实的态度，立行...