20人武部部长工作汇报仅供参考人武部部长工作汇报编者按：本文主要从主要工作完成情况；存在的主要问题；今后工作打算进行讲述。其中，主要包括：注重加强学习，不断提高履职尽责的素质能力、注重科学领导，积极推进人武部建设创新发展、注重求真务实，带头保持良好的领导和工作作风、注重党管武装，积极推进党建工作深入____落实、注重“两应”建设，促进军事斗争准备的有效落实、注重参政议政，充分发挥区委常委的职能作用、在学习中重军事理论，轻党建研究现象还时有发生、还存在着跑面的多，真正在一个武装部或民兵连蹲几天，进行调查研究，具体帮助研究和解决问题还比较少、信息化条件下作战研究得不够，对高技术知识学习不多、要搞好理论学习，持续打牢讲____、讲大局的思想基矗、要加强军事理论和信息化知识学习，努力提高组织指挥能力、要注重探索规律，不断提高领导和指导国防后备力量建设的能力素质、要加强自我约束，切实在军地树立良好形象等，具体材料请详见：各位领导：我叫××*，20XX年起担任××*区人武部部长，现已任职××年，在任职期间，我自觉把各级党委重托和官兵信任化作工作动力，按照条令条例和各级的指示要求，聚精会神抓工作，一心一意谋发展，使武装工作在原来的基础上取得了新的进步，多项工作荣获军区、省军区和军分区先进。今年，人武部两名现役干部代表军分区参加省军区比武考核，取得好成绩。军区领导的一致好评。现将工作情况汇报如下，请予评议。一、主要工作完成情况---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---在今年的工作中，我时刻注重加强思想改造，认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。（一）注重加强学习，不断提高履职尽责的素质能力。________指出：“军队建设能不能搞好，军事斗争准备能不能真正落到实处，我军能不能履行好肩负的历史使命，高中级干部是关键。”作为一名人武部主官，我深感责任重大，使命光荣。这两年，我结合党委中心组学习和参加军地学习实践等活动，先后学习了____理论、创新理论、____关于新世纪新阶段我军历史使命和信息化建设的重要论述、《党委工作条例》等部队建设法规和一些军事科技、现代管理知识。通过加强学习，使自己进一步确立了科学的世界观和方____，了解了世界新军事变革的发展形势，熟知了部队建设的大政方针，增强了军事理论素养和实际领导能力。我还注意把党的创新理论转化为人武部建设的科学思路和方法，在班子建设上，提出以提高科学统筹能力为重点，建设求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁的党委班子；在人武部总体建设上，提出扎扎实实打基础，创新务实求发展；在民兵工作上，突出“两应”抓训练，立足中心搞活动，围绕“五联”做准备等等，得到班子成员的赞同和上级肯定。（二）注重科学领导，积极推进人武部建设创新发展。再好的思路和决策，没有科学的方法和落实，也是空谈。近两年，我注意把人武部位于XX市中心商业区，人口成分复杂，科学指导抓落实。一是把方向。坚决____落实党中央、____反“____”军事斗争准备战略决策，立足真打实备的总要求，使人武部建设保持了正确的____方向、发展指向和风气导向。二是带班子。打仗重在选突破口，抓部队重在龙头。在机关党委建设上，我注意和班子成员感情上多沟通，工作上多支持，生活上多关心，能力上多互补，使班子拧成了一根绳。每次军---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---分区对人武部党委班子考核时，都给予我们较高评价。三是强队伍。____路线确定之后，干部就是决定的因素。我牢固确立人才战略思想，指导部队抓好学历教育，搭建成才平台，搞好换岗锻炼，推行激励机制，促进干部角色转换。目前，我部新调入的6名干部都能胜任本职岗位，工作热情和积极性较高。四是抓重点。对机关、民兵建设中的一些难点和棘手问题，我亲自一项一项抓突破，不怕难，不怕累，不怕担风险，先后抓了民兵跨区演习、“两应”能力建设和廉洁征兵等问题，有力推动了人武部建设的发展。（三）注重求真务实，带头保持良好的领导和工作作风。我感到，上级指示传达了不等于...