煤矿2021年党建工作总结述职述廉报告抓党建工作述职述廉报告煤矿2021年党建工作总结述职述廉报告一、_年主要工作回顾。_年，是_具有重大转折历史意义的一年，为响应国家去产能号召，_煤矿完成了煤炭开采的历程，严格按照国家要求，封闭矿井，分流人员，圆满按计划通过了国家验收。在此过程中，_党委紧跟上级党委步伐，以政治建设为统领，以落实全面从严治党主体责任为主线，以持续稳定为主要目标，以提高党员干部素质为根本，全力夯实党建工作基础，紧盯转型发展，紧抓中心工作，团结带领全矿广大干部职工群策群力，担责担难，持续打好“高效回撤、职工安置、产业转型”三大攻坚战，各项工作取得了一定的成绩。(一)坚持正确引领，努力履行党建主体责任。矿党委紧紧围绕全面从严治党的总体要求，不断强化党组核心建设，切实抓好政治履职。一是坚持正确政治方向。在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，认真贯彻执行党中央和上级党组织关于基层党建工作有关会议文件精神，及时研究制定_煤矿党建工作计划、制度和措施并组织实施，及时结合当前_去产能工作，研判分析形势，制定防范措施，确保了各项工作有序推进。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---二是狠抓党建工作创新。深入贯彻“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”方针，结合我矿经营管理和转型发展工作实际，不断延伸党的基层建设，拓展党的建设工作方式方法，适时的在全矿各基层党支部中，创新开展了以“班子建设星、队伍建设星、工作机制星、工作业绩星、服务群众星、党建品牌星”为主要内容的“六星”基层党支部创建活动，全面落实好党建工作抓基层打基础的工作要求。三是注重干部队伍建设。认真落“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的_字标准和《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，建立健全科学的选用标准和考核评价体系，让德才兼备、实绩突出、群众公认的干部脱颖而出，坚决杜绝“带病上岗”、“带病提拔”，坚决拿下不在状态、不作为的干部，一年来，经过酝酿、汇报、考察、备案公示、公开等程序，提拔了优秀年轻干部_名，优化了干部队伍年龄、知识结构，树立了正确用人导向。我们积极推行“双通道”制度，拓宽技术人员的晋升空间，加强青年人才的培养选拔工作，完成职称申报_人次，努力造就了一支结构合理、素质优良的后备干部队伍。(二)开展主题教育，全力把稳思想政治引领。自_月初中央、省委及上级党委部署“_”主题教育工作后，矿党委高度重视，先后召开_次主题教育领导小组会议、_次推进会议，深入研究主题教育学习教育、调查研究、检视反思、整改落实工作，制定了《开展“_”主题教育的工作方案》，召开了主题教育动员大会，制定学习教育、调查研究、检视问题、整改落---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---实四个专项方案，把学习教育放在首位、调查研究同步进行、检视问题贯穿全程、整改落实一刻不等，四项措施一体推进、统筹落实。在学习中紧密结合矿“安全高效回撤、转型发展建功”去产能攻坚战实际工作，班子成员分赴基层单位，结合形势讲党课达_人次，受教育的职工群众_余人。召开座谈会、支部书记交流会，认真听取职工的意见建议，收集意见建议_多条。党政班子领导撰写心得体会_余篇，上报各类材料_余份，圆满完成了主题教育阶段性工作，收到了上级党委的好评和赞扬。（三）强化支部建设，着力夯实基层战斗堡垒。一是加强基层组织建设，发挥战斗堡垒作用。牢固树立“抓基层打基础”的鲜明导向，充实了党务干部，确保党建工作有人抓、有人管；组织开展了党员组织关系、党费收缴排查工作，进一步夯实了抓基层强党建的基础。二是建立健全党建制度。矿党委健全党建工作制度，促进党建责任落实，着力夯实战斗堡垒。先后制定了下发了《_煤矿党建工作要点》《_煤矿党委督查工作实施意见》、《基层领导班子考评办法》《_煤矿三级服务体系实施办法》《_煤矿领导干部党建包保、帮扶、调研制度》等系列文件，推出了“六星党支部党建工作考核评价办法”、“党建工作目标责任制实施办法”等文件，为加...