招聘会总结篇一：关于雇用会工作总结关于雇用会工作总结在当前人力资源紧缺的严峻局面下，为了确定程度上换届各用人单位的用工需求，丰富和优化合肥市整体的人力资源环境，同时达成宣传合肥市人力资源服务相关业务的目的，根据领导的严密部署和组织，以及合肥市人力资源局的大力支持和辅助下，合肥市秋季人才雇用会于2022年10月28日在安徽涉外经济职业学院操场顺遂举办。下面，对本次大型雇用活动作一次全面的汇报：一、活动的整体处境。加入本次雇用会的用工单位有119家，供给岗位42类，各类岗位所需人员合计2000多人，参会并应聘各类岗位的人员总计有1000多人。根本上达成了供需平衡，各用人单位对于雇用会的组织和筹备赋予了很高的评价，宏大求职者也对本次活动分外合意，梦想今后能够举办多场类似规模的雇用活动。本次雇用会能够达成以上的整体效果，有合肥市人力资源局的人力支持密不成分，另外涉外经济学院利用多年的业务工作阅历和完善的筹备组织。概括有以下几点：---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---首先，本次雇用会以公益性质作为对外宣传的根本点。获得了各用人单位求职者的一致好评。目前，社会零散性雇用活动总类繁多，并对参与者设立了相关的门槛，甚至有大量的黑中介严重扰乱了人力资源市场秩序，直接将雇用活动与经济利益相挂钩，使得宏大群众和用工单位望而却步，从而无法达成雇用活动的社会效应，无法将有需求的用工单位凝结一团，充分发挥雇用会的作用，涉外经济学院就雇用工作在专心开展剖析总结以往雇用会，全面了解人力资源市场供需环境的根基上审时度势积极筹备并举办了本次雇用活动。其次，在本次雇用会的筹备和前期组织方面，我校经过屡屡有效的研讨和分析，下大力气做了先期的筹备工作，并制定了相关的应急预案，根据去年大型雇用会的观法反应优化了雇用会实施方案。集中了公司的中坚气力，紧密分工。本次院学生会由青年志愿者协会组成智能小组。为本次雇用活动惊醒了全方面的服务。经过对本次雇用会效果的评估和分析，雇用会取得了出乎预期的效果。二、活动效果分析本次活动能够取得出人意料的效果，源于我校在前期周密、科学的筹备和宣传，以及合肥市人力资源部的积极辅助。雇用活动根本定调后，学校充分发挥了自身的优越性，抽调和利用相关的院学生会和青协人员。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---当然，由于本次雇用时间点相对较早，因此，察觉诸多的问题需要在今后的工作中加以整改：由于求职者过早进入雇用现场，导致雇用会开头后内部人流量剧增，雇用秩序方面较乱；本次活动的个别单位在规定的截止时间后才临时给出招聘简章；由于现场的企业有的临时调整椅子，导致现场椅子紧缺。因此，本次雇用会总体来说还是特别告成的，在下次的雇用会中，有些地方我们应当加以改正。总结人：杜鹏程院学生会宣传部二〇一五年十月三十日篇二：大学生雇用会体会雇用会心得针对当前的严峻的就业形势,企业用人发生的变化使得大学生更加自主地分析自身优缺点，意识到要找准自己的定位，提高学习才能，养成擅长斟酌的习惯，提升专业技术才能，积累就业前的阅历，了解当前国内的整个就业局势相关信息动态，随机应变，为以后更好的适应工作岗位打下良好的根基。学校于2022年03月26日举办了一次校园雇用会，此次雇用会规模不是很大，雇用单位只有30几家，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---不过前来应聘的学生更多，人山人海的排长队。作为一名大二的学生，我加入雇用会最大理由就是去感受一下那是的气氛和现在工作岗位的需求程度，但是我察觉，即使我没有抱着要应聘者的心态，但雇用会的那种慌张气氛依旧影响了我。同时，这次的雇用会也给了我大量繁杂的感受第一，由于没有体验过这种求职面试，而且也没有刻意打定，所以一开头我有点慌张，导致自己口齿不伶俐，说话有点结巴，这给面试者留下了一个极其不好的印象，所以这也给了我一个教训，以后加入面试确定要放松，而放松的前提是要做好最充分的打定。其次，我还需要更加专心的去多学...