区人社局工作总结及工作要点【仅供学习参考，切勿通篇使用！】区人社局工作总结及工作要点__年，__区人社局紧紧围绕民生为本，人才优先的工作主线，全面落实全市人社工作会议精神，紧盯市、区下达的各项目标任务，着力增强招才引智、保障民生的能力，回应社会热点、打造工作亮点，圆满完成了全年工作目标任务。现将工作开展情况汇报如下：一、__年工作开展情况（一）以提质增效为导向，不断加强人事人才管理。一是夯实基础，着力招才引智。今年我区公开选调招聘事业单位工作人员__名，报考人数达___人，考录比达近年最高水平；招聘编外合同制教师___名；人才服务窗口已受理__次补贴申请，共有___名人才申报高层次人才分类认定，其中__名已成功认定为高层次人才，B类_人，C类_人，D类__人。二是对标对表，推进机构改革。作为我区深化机构改革领导小组成员单位，充分发挥我局在机构改革中的指导、服务和保障作用，圆满完成了___名在职在编干部、___名离退休人员和__名临聘人员的转隶和划转工作。三是激发活力，聚焦干部教育。开发我区人事人才综合信息管理平台，及时收集干部资源的需求信息，通过全面挖掘、动态储备等方式，做好年轻干部的培养规划文章；举办不忘初心、牢记__主题教育培训暨人事业务培训班，参训人数上百人，培训内容包括习近平新时代中国特色社会主义思想及人事系统实操、工资福利、社保等业务。通过培训，学员们开阔了眼界、提高了能力、增添了干劲。（二）以稳定就业为目标，着力优化就业创业环境。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---一是平台推动就业空间广。持续关注重点人群就业，组织了春风行动专场招聘会、对口扶贫劳务协作专场招聘会、退役军人专场招聘会等各类招聘会共计__场，服务企业__余家，提供岗位近_._万个；延续大学生就业在__系列活动良好效果，开展大型网络双选会、政校企洽谈会等多种形式校园招聘活动；_月__日，率先在全市发布《__年__区紧缺急需人才目录》，发布岗位信息__条，当天下午举办中高端人才专场招聘会，___多名求职者当场达成就业意向。__年，我区新增__家高校毕业生见习基地，城镇新增就业__人，城镇失业登记率控制在_%以内。二是创业带动就业效应好。大力宣传创新创业优惠政策，树立典型，推荐辖区_家孵化基地申报__市创业孵化基地，我区的三能集成房屋股份有限公司、__市__区卓益财务咨询工作室被评为__省创新创业带动就业示范单位；我区__家单位被评为__市创新创业带动就业示范项目；__年发放创业担保贷款资金___万元，通过创业担保贷款帮扶，解决初创企业的资金瓶颈难题，惠及劳动者在__创业就业。三是培训促动就业成效显。结合区域经济特点和产业结构需求，大力开展各类职业培训，涵盖育婴员、茶艺师、物业管理员等十多个热门工种，参训人数达__余人，帮助求职者完成由人力向人才资源升级转变；连续举办_期智选课堂.走进__活动，特邀资深人力资源专家为辖区内企业指点迷津，破解企业用工难题；赴__县、__县开展_场对口帮扶.精准脱贫就业技能培训，共培训___人，通过对口帮扶培训，增强了贫困地区的造血功能，以实用技能拓宽就业门路，收效甚好。（三）以保障民生为中心，加快完善社会保障制度。一是夯实基础，织密扎牢社会保障网。稳步推进社保职责划转，将机关事业单位养老保险和城乡居民基本养老保险征收职能划转至税务部门；加大征缴扩面宣传力度，引导各类人员及早参保、长期参保。截至目前，全区参保人数达__万人，社会保障卡持卡人数为__.__万人，社保基金结余合计__亿；企业退休人员基本养---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---老金、城乡居民基础养老金分别实现__、__连调，月人均养老金分别达到__、___元；全区养老保险实际领取待遇人数___人，累计发放养老金_.__亿元。二是紧跟政策，大力推进社保减负。在嘉德集团、国药控股等___家企业探索城镇职工基本养老保险费率过渡试点，并于_月_日起在全区实施降低养老保险单位缴费比例，全年预计为我区企业降低社保成本_.__亿元。三是积极探索，创新养老服务方式。将养老资格认证和老...