202X年书记抓基层党建工作述职报告2篇20XX年书记抓基层党建工作述职报告2篇书记抓基层党建工作述职报告1现就20XX年履行抓党建工作职责情况报告如下：一、履行职责情况（一）聚焦突出问题，狠抓整改落实。针对党建工作谋划思考不深入的问题，召开党委会议研究党建议题x个，部署党建工作x次，对x名村支部书记进行约谈，实地指导督查x次。针对“两学一做”学习教育抓得不实不细的问题，组织集中研讨x次，组建理论宣讲组x个，开展宣讲x场次。以x党建app、x微党建网络教育平台，教育培训x场xx人次，深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。针对党员干部日常监督管理失之于宽松软的问题，扎实开展“转变作风改善开展环境建设年”活动，开展党风廉政建设及主体责任约谈x轮x人，查办问题线索x件，对x名党员及干部给予组织处理。（二）严格履职尽责，落实党建责任。落实党建目标责任管理，制定年度党建工作方案，与x名党支部书记签订了《党建目标管理责任书》，安排x名党员领导干部联系指导x个党支部，下派x名党建指导员，跟踪严督实导党建工作。深入开展“三富三思”、“三比两促”主题实践活动和基层党建“大调研大整改大提升”行动，梳理解决组织体系、班子队伍、党员教育等x个方面x项问题。完善《村干部绩效考核奖励方法》，把党建工作年度考核比例由x%提高到至x%，催促各党支部书记每季度向镇党委报告抓党建工作情况。（三）建设标准支部，筑牢战斗堡垒。召开党支部建设标准化工作推进会x次，对照党支部建设标准化工作对标达标清单，创立x村、x公司x个示范点，对表问题排查确定后进党支部x个。严把开展党员入口关，举办党员培训班x期，培养入党积极分子x名，开展党员x名。对推动重点工作不力、信访矛盾纠纷集中的高楼村党支部进行整顿转化，培养储藏后备干部x名，化解矛盾纠纷x件。结合---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---农村“三变”改革，消除集体经济“空壳村”，x个村集体经营性收益有稳定。强化村务监督委员会监督作用，对土地流转、低保评审、征地拆迁等x件涉及农民群众切身利益的重大事项实行“一事一监督”，做到了让群众满意。（四）突出先锋引领，推动乡村振兴。深化“先锋引领”行动，通过开展党员领导干部包点包抓蔬菜育苗专业合作社，示范推广蔬菜新品种x个，棚均纯收入到达x.x万元以上。召开治理高价彩礼推进移风易俗工作会议，修订完善x个村村规民约，邀请市区党员道德模范走进x现身说教，培育文明乡风。组织党员干部集中精力开展河道“清四乱”冬季攻坚行动，投入资金x多万元，河道周边违章建筑x宗x亩全部撤除，撤除其它区域内违章建筑x宗x亩，整治效果明显。用活用好农村道德讲堂，举办改厕宣讲培训会x余场，发挥党员示范作用，全面完成xx座农户改厕任务。二、存在的主要问题及原因（一）党建工作推进不够平衡。对党建工作统筹兼顾不到位，到村党支部调研了解情况多，对企事业党支部深度调研不够，特别是在催促检查、盯办落实方面抓的不紧，导致卫生院党支部书记抓党建工作履职不尽责，党课讲稿照搬照抄。根本原因是我对党建工作压力传导缺乏。深入基层党支部传递责任、传导压力做得不够经常，问责问效没有制度化、经常化，标准党建根底工作要求还不够严、力度还不够大。（二）党员教育管理不够严格。落实全面从严治党要求还有差距，在“两学一做”学习教育中，开展教育活动形式单一，缺少针对性和实用性，工作中对作风漂浮的党员，批评教育的多，从严处置的少，致使头沟村等x个村x名党员发生违纪违法现象。究其原因是我对党员教育管理重视不够，投入时间和精力也缺乏，把党员日常教育管理还没有抓在手上，放宽了管理标准，党员管理工作还需进一步加强。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（三）党建引领经济开展能力还缺乏。党建工作与经济社会开展深度融合不够，抓党建促富民兴农思路不宽、措施不力，村党组织引领集体经济开展力度不大，开展后劲缺乏，上坝村等x个村村集体经济收益，距离x万元的目标还有较大差距。主要原因是我对党建工作抓具体、...