2022年关于交通运输局上半年人才工作总结

关于交通运输局2022年上半年人才工作总结【仅供学习参考,切勿通篇使用!】关于交通运输局2022年上半年人才工作总结半年来,在市委、市政府的正确领导和组织部的具体指导下,我局人才工作以__理论和__重要思想为指导,认真落实__和中央、省市人才工作精神,牢固树立科技创新,人才为本的思想,扎实开展各项工作,现将具体工作总结如下:一、领导重视,组织完善我局高度重视人才工作,进一步强化领导,狠抓人才目标责任制的落实,实行局长负总责,分管局长牵头,科室负责人具体抓的人才工作责任制。同时,我们还要求各下属单位都要成立人才工作领导小组,落实专人负责,抓好抓实人才工作。二、不断提高人才队伍的整体素质一是不定期召开专题学习,组织全体干部职工认真学习马列主义、__思想、__理论和__、__重要思想以及相关的业务知识。二是积极选派优秀人才参加省、市举办的各类培训。积极参加_市交委及相关部门举办的业务培训。三是抓好局机关的培训和指导。局机关采取自学、辅导、讲座等多种形式培训和指导,提高机关党员、干部的政治素养和业务素质。通过培训,提高了局干部职工的整体素质,提高了工作效率。三、加强信息交流和沟通,及时上报资料对其它各单位人才工作的一些好经验、好做法进行借鉴,及时解决新情况、新问题。并积极报送工作信息,人才情况汇报。---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---四、下半年人才工作计划(一)认真做好人才发展计划,根据交通工作的实际,进一步修订和完善交通局人才发展计划,制定出人才队伍建设和发展的措施。(二)强化目标责任,建立领导干部人才工作目标责任制。(三)强化沟通协调,班子成员加强与相关部门的联系,建立人才工作定期研究制度,及时发现和解决问题,确保人才工作规划和目标的落实。(四)进一步完善人才工作机制,充分发挥优秀人才的特长和优势,为交通的发展提供服务,做到人尽其才,人尽其用。---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“举报”。

常见问题具体如下:

1、问:已经付过费的文档可以多次下载吗?

      答:可以。登陆您已经付过费的账号,付过费的文档可以免费进行多次下载。

2、问:已经付过费的文档不知下载到什么地方去了?

     答:电脑端-浏览器下载列表里可以找到;手机端-文件管理或下载里可以找到。

            如以上两种方式都没有找到,请提供您的交易单号或截图及接收文档的邮箱等有效信息,发送到客服邮箱,客服经核实后,会将您已经付过费的文档即时发到您邮箱。

注:微信交易号是以“420000”开头的28位数字;

       支付宝交易号是以“2024XXXX”交易日期开头的28位数字。

客服邮箱:

biganzikefu@outlook.com

所有的文档都被视为“模板”,用于写作参考,下载前须认真查看,确认无误后再购买;

文档大部份都是可以预览的,笔杆子文库无法对文档的真实性、完整性、准确性以及专业性等问题提供审核和保证,请慎重购买;

文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为依据;

如果您还有什么不清楚的或需要我们协助,可以联系客服邮箱:

biganzikefu@outlook.com

常见问题具体如下:

1、问:已经付过费的文档可以多次下载吗?

      答:可以。登陆您已经付过费的账号,付过费的文档可以免费进行多次下载。

2、问:已经付过费的文档不知下载到什么地方去了?

     答:电脑端-浏览器下载列表里可以找到;手机端-文件管理或下载里可以找到。

            如以上两种方式都没有找到,请提供您的交易单号或截图及接收文档的邮箱等有效信息,发送到客服邮箱,客服经核实后,会将您已经付过费的文档即时发到您邮箱。

注:微信交易号是以“420000”开头的28位数字;

       支付宝交易号是以“2024XXXX”交易日期开头的28位数字。

文秘专家
机构认证
内容提供者

1

确认删除?