落实集团党代会和纪检监察工作会议精神推进有关工作情况汇报3月19日集团召开第一次党代会和纪检监察工作会议之后，xxxx公司党政领导班子高度重视，认真落实会议精神，积极推进相关工作，具体汇报如下：一、举行专题会议，认真研究部署。3月21日，公司举行专题会议，认真学习研究集团董事长及书记在会上的重要讲话精神，结合公司实际，就严格落实集团会议精神，稳妥有序推进全年各项工作进行了全面部署。二、加强纪检监察队伍建设，配齐专职人员。为了加强党务工作和纪检监察工作队伍力量，公司明确综合管理部两位同志分别担任党务专干和纪检专干，并由支部书记进行了岗位职责宣讲，确保了党务工作和纪检监察工作专人负责、认真落实和有序推进。三、开展中层干部廉政谈话，签订廉政建设责任状。3月27日上午，公司召开专题会议，对全体中层干部进行了廉政集体谈话，对中层干部廉洁自律、严守制度红线进行了再次强调。会上，支部书记与公司各部门负责人签订?2022年度党风廉政建设责任书?7份。四、认真落实班子及班子成员党风廉政建设责任。根据2022年集团党委党风廉政建设和纪检监察工作总体要求，对班子成员党风廉政建设责任进行了分解，明确了班子及班子成员党风廉政建设责任，认真落实，有序推进。五、下阶段主要工作任务和工作措施1、继续学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的“十九大〞以及十九届二中、三中全会精神，制定学习方案，召开学习发动会，通过集体学习、主题党日、交流研讨、培训轮训、观看专题片、上党课、参观红色教育基地、撰写学习文章等形式抓好学习贯彻，引领推动各项工作再上新台阶。2、加强党员和员工教育培训，开展全员轮训、精准培训，分层分类有针对性的开展理论政策、业务知识等方面教育培训，以党建促工作。3、加大治庸问责力度，对规矩意识不强、精神状态不好、工作作风不实、担当精神不强、履行岗位责任不到位的党员和员工严肃问责追究；为敢于担当、勇于作为党员员工撑腰打气，激发动真碰硬、攻坚克难的主动---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---精神和创新活力。4、持续深入开展支部五化建设，严格落实民主集中制和三重一大制度。严肃组织生活，坚持“三会一课〞制度，开好领导班子民主生活会和支部组织生活会。坚持强化问题导向，严格按照中央八项规定，认真整改形式主义、官僚主义作风问题，认真查漏补缺，确保整改到位。5、深入推进党风廉政建设，严格落实各级党风廉政建设责任，领导班子带头落实“一岗双责〞，管好职责范围内党风廉政工作，认真执行上级党委各项决策部署。强化岗位廉政教育、警示教育，进一步筑牢党员领导干部拒腐防变思想防线。2022年4月19日---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---