关于召开洛浦办事处方案生育协会第七次代表大会的请示报告尊敬的领导、老师，亲爱的同学们，大家下午好。我是x学院分会的指导老师xxx，很荣幸作为分会指导老师代表在这里和大家交流。我今天汇报的题目是“在探索中总结，在总结中提高，效劳学院学生成长成才〞。一、加强制度建设，保障协会标准有序开展制度是社团的灵魂。从202022年9月开始，我院学生一直分布两个校区，对于我们协会来说，也经历过短暂的停滞阶段，我们在探索中思考，思考如何增强学生干部的凝聚力，充分发挥学生干部的“传帮带〞作用。针对跨校区的这种情况，我们构建了“社团-校区-年级-宿舍〞的工作模式，建立了学期初的方案研讨制度、学期末的工作总结制度，每个月校区间干部交流制度、协会工作上报制度、材料归档制度。制度完善了，不管岁月流逝，无论人员更迭，都将保障我们协会工作朝着良好态势开展。二、加强团队建设，推动协会更好更快开展就业创业协会不同于其他协会之处在于它是利于学生职业开展的，正因为此，每年新生中都有很多同学申请参加就业创业协会。在招新工作中，我们通过自我介绍与面试相结合的方式公平公开的选拔。在合理的竞争机制下，一批有着共同兴趣的学生共同肩负起协会工作的责任，他们成为工作开展的主力军。俗话说：“火车跑得快，全靠车头带〞，会长不是实力的证明，而是责任的开始。会长的选拔也很关键，作为协会的领跑者，要有乐于奉献的精神，要有敢于担当的勇气，因为他要带着协会干部为学院、学校广阔学生提供宽广的舞台，提供无穷的乐趣，架起学校与社会的桥梁。作为协会的指导老师，我采取放手和指导相结合的方法，鼓励会长大胆去做，引导协会成员在“自我教育、自我管理、自我效劳〞中成长，在“为他人效劳〞中收获经验与快乐。三、围绕根底抓创新，突显协会特色在日常工作中，我认真审查和严格把关协会上报的文件及拟申报的活动筹划，积极参加协会所开展的各项活动，及时对活动过程进行指导，对活动效果进行评价，定期召开学期总结---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---表彰大会，鼓励先进带动后进，形成协会工作良性循环。会员是协会生存的前提，在吸纳新会员的工作上，我们秉承“入会自愿〞的原那么，采取协会干部到宿舍宣传与辅导员政策宣传相结合的途径，加大宣传力度。活动是协会的根本。我们有协会干部的素质拓展活动、有针对会员的职业规划大赛活动、职场风向标活动、考研讲座活动、创业论坛活动等等。创业论坛活动是学生干部走出学校与社会接触的开始，我指导他们如何区分合格用人单位，教会他们与人交往的礼仪，在创业论坛活动中，无论是组织者还是参与者，他们都收获了社会的经验。在考研交流活动中，由于我们跨校区的特殊性，事先对钟秀校区高年级考研学长的情况进行初步了解就显得非常必要。我一般是先从学生中了解优秀考研学生的性格特点，然后跟他们取得联系，从中确定各个专业的考研代表，为有效地开展活动做好铺垫。在职业规划大赛活动中，各年级宣传与协会宣传相结合，我鼓励学生积极参与，在规划的过程中认识自己、了解行业，以到达合理规划。职场风向标活动旨在通过暑期社会实践的形式，调研、收集信息，为广阔学生提供决策参考，因此，我将重点把握选题方向，考虑协会工作的可行性，带着协会干部共同做好暑期调研和报告撰写，为我院在校生提供有价值的可参考的依据，正因为我们协会的辛勤付出，我们获得了2022年暑期调研报告会职场风向标活动一等奖。x学院分会自成立以来，各项工作扎实有序开展，并取得了一定的成绩。展望未来，我将带着协会紧紧围绕校就业创业协会的中心工作，创新工作思路和方法，积极与兄弟学院相联系，借鉴开展，更好地为协会的会员效劳，为我们广阔学生的成长、成才效劳，切实提高就业创业协会的整体工作水平，扩大影响力。谢谢大家。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---