本题库是中国招商银行面试-内部真实评分标准，总计有100个题库。物超所值面试准备工作一点：面试前：一份好的面试作品是杀手锏我见过很多面试者，面试时发现对我们公司一无所知，连主要经营什么业务都不了解。这样的人，我们直接pass没商量。找工作面试就像是追女孩子谈恋爱，你都不了解她，怎么能说服她和你在一起呢？所以想要拿offer，那么在面试之前要详细研究公司和目标职位，准备一份面试作品。面试成功的4点绝招，a.目标岗位在过去都做了什么事情，如何做的？b.竞品都有哪些，都做了什么事情？c.目前岗位存在什么问题要解决？d.如果自己入职，会做哪些事情？面试中：必考题型一定要掌握好我们掌握好技巧，把他们变成送分题。学会本文的100个问题，绝对可以让你在面试的赢在起跑线上，本文是总结多年最实用的面试问题。1.你好，请先做一个简单的自我介绍。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---这是面试的必考题目。介绍内容要与个人简历相一致。表述方式上尽量口语化。要切中要害，不谈无关、无用的内容。条理要清晰，层次要分明。优秀回答：举例：X经理您好，我叫XXX，XX年出生，XX年毕业，之前在XX公司担任XX职位X年。（背景介绍）面试之前我有简单了解过贵公司的XX岗位的招聘职责，主要是AAA，BBB，CCC三大板块。而这三大板块，恰好也是我之前一直在做的事情并取得了一些小小成就。（知己知彼）贵公司属于XX行业，并且是一家年轻的创业型公司，这两点非常吸引我。XX行业是我多年来一直所关注的，并立志长期在该行业发展。创业型公司对我来讲意味着挑战跟机遇，意味着强大的执行力与创造力，我非常喜欢这样的环境跟氛围。（为什么选择该公司）所以那天我看见贵公司的招聘需求后，立刻投递了简历，今天非常荣幸能够跟您面对面沟通！自我介绍完成后，紧接着是面试官与你的问答环节。2.你为什么要从上一家企业离职？（稳定性问题）此题几乎是跳槽面试必问题目，看似简单，但无数人挂在该题上！如果直接回答说上家企业XXX不好，所以离职。那如果XXX刚好也是现在这家公司存在的问题呢？面试官会认为你会因为同样的原因离开公司，然后将你PASS掉！---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（此处很多伙伴跟我交流，说是需要在此时讲出真实原因，因为求职是双向选择，如果现在这家企业存在同样问题，则不入职。）没错，求职是双向选择的，但“双向”并非同时存在，从选择的角度来讲，面试分为“他选择你阶段”与“你选择他阶段”。此处很明显，你处于被选择阶段，所以我建议不要在此处直接说出抱怨性的离职原因（时机不对），而应在“你选择他阶段”通过提问的方式，确定公司是否存在某些你顾及的问题，效果会更好！那如何在自己处于被动阶段回答“你为什么要从上一家企业离职的问题呢？”找到老东家跟现在这家的最大区别，然后作答。比如：上家是个大公司，现在是个小公司。则可回答：之前公司规模较大，每个员工负责的面比较窄，接触到的知识面比较有限，而自己倾向于在小公司，接触到的东西多，可以充分发挥自己的价值。再比如：上家公司主打海外业务，这家公司只做国内。则可回答：因为XX原因，不能长期出差国外，想长期在国内工作。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---3.谈谈你的优点？优秀回答：第一，我的性格较偏向文静，待人热情，彬彬有礼，办事稳重认真，有事业心。我觉得这个特长为做办公室、文秘等工作打下了基础；第二，我的计算机操作能力较强，通过了计算机二级（或其它级别）等级考试，喜欢编程，对计算机网络、办公自动化知识有所了解，我觉得这个特长是做好公务员工作必备的技能之一；第三，我善于写作，文字写作基础扎实（如果发表过文章可以列出），写作是公务的基本功之一；第四，我在文体方面有特长（有什么特长，取得过什么级别及证书），车辆驾驶有什么级别的驾驶证，我觉得几个特长对做好公务员工作有所帮助；第五，外语（或其它语种）有特长（取得过什么级别及证书），随着改革开放的进展，我的这个特长将来会有用武之地；第六，...