市质监局党组关于征求意见情况的报告市质监局党组关于征求意见情况的报告自治区质监局党的群众路线教育实践活动领导小组：根据自治区质监局关于教育实践活动的统一部署和安排，我局通过多种方式广泛征求兄弟部门、下级单位、基层群众、相关企业对XX市质监工作和“四风”问题方面的意见建议共201条，并进行认真的梳理归纳，现汇报如下：一、对质监局领导班子的意见建议涉及形式主义方面的意见建议1、市局科室在给基层局安排工作中，存在朝令夕改，前后要求不一致的现象。2、市局目标责任书的下达不科学，存在层层加码和不切合县局实际的情况。3、特种设备安全监察计划与实际工作部署要求不统一，不但计划落实不了，而且加重了基层局的负担。4、建议市局多组织专业培训，不要把文件宣贯作为培训，要多讲专业理论、实际操作，时间上要适当的延长。5、改进督查工作方式，减少面上督查，加大点上检查，从监管的效果评价工作落实。6、加强对基层局行政案件的指导，对需移交市局的案件，应出具正式的通知或指令，切实规范行政行为。7、市局机关对基层局的政务、党务建设指导少，科室对基层情况不了解，个别要求脱离实际。8、标准科对县局企业标准化良好行为评定等工作具体操作指导少。9、市局业务科室到基层局检查指导工作时，解决问题的建设性意见少。10、市局班子到基层蹲点少，给干部职工讲课少。11、计量科对县局计量所的业务工作指导督导少。12、加强公文运行秩序管理，建议市局机关充分利用OA系统和办公自动化设备传递公文，杜绝让基层派人到机关领取文件。13、各级领导只调研不解决实际问题。14、对干部的法律、业务知识培训太少，几乎没有。15、干部职工外出学习交流机会太少，以至于本局干部之间的交流沟通很不到位。16、文件、简报还是太多。17、年初工作计划太死板,临时性工作太多,不能按时完成领导干部多深入一线指导工作。18、模范带头作用发挥不好，不能以身作则。19、工作安排随意性大，制定的工作方案和计划形同虚设。20、工作作风不实，求真务实的精神不够。21、批评和自我批评坚持不力。22、工作执行力不够，效率不高。23、食品小作坊抽样数量太多，大部分食品小作坊业主意见较大。虽然文件要求要买样，但是，上面没有拨付该项经费，单位办公经费很紧，申请经费无结果，致使基层无力操作。24、建议市局个别领导，说实话，办实事，不要搞形式主义，解决实际问题，多体谅基层工作难处；25、各级领导不停地到分局来调研，说的都是好听的，挑的都是毛病，但是从未见任何解决实际问题的措施和办法，典型的形式主义、官僚主义；26、市局个别领导空话太多，搞形式主义，应多结合实际办些实事，工勤人员工资福利太少，应多关心；27、减少发文，可发可不发的不发，特别是紧跟在区局后发文，发文的内容是基本一致的文件。28、减少会议，能电话、传真、邮箱通知的最好不开会。29、注重形式多、实效少的专项检查次数过多。30、个别工作人员精神颓废，谈吐消极，造成很不好的影响。31、个别工作人员着装怪异、浓妆艳抹，实在有损质监人形象。32、不要动辄就让县局全体人员参加上面组织的活动，既浪费人力物力又没有多大意义。涉及官僚主义的意见建议1、特种设备作业人员培训中心主导思想不端正，处处设坎，刁难企业和申请办证人员。2、培训中心补考安排亲疏有别，自己培训的学员补考多少次不限制，使用双重标准。3、XX市局服务大厅服务态度差，尤其是大厅主管，不听取办事人的解释，不一次性告知需要的材料，态度蛮横不讲理，一副官老爷的做派，训人的口气。4、特种作业证到期复审困难重重，因故过期一天，开证明说明原因都不行。国家总局规定过期可申请考试，但大厅工作人员必须让我们再交一份钱参加他们的培训，就是为了收钱，这与文件规定相悖。5、在特种设备安全监管方面存在只监管不服务的现象，尤其是作业人员证件培训安排时间不合理，交了钱快两年都没通知培训。企业对作业人员的证件复审要到XX局大厅去办，以单位的名义集中办理都不行，非要个人去办，反复提供身份证原件和复印件，这样既不便民，又效率低下。6、举办的企业培训班收费高，没有多少实质内容，县局强迫企业参加...