收费管理所党风廉政工作总结温馨提示：本文是笔者精心整理编制而成，有很强的的实用性和参考性，下载完成后可以直接编辑，并根据自己的需求进行修改套用。收费管理所党风廉政工作总结本文简介：收费管理所党风廉政工作总结结合武黄管理处和总支20__年度履职尽责督促检查工作实施方案,通山管理所为落实“一岗双责”的主体责任,转变工作作风,推进工作的进展,营造一个依法履职、优质高效的廉洁从政环境,结合第十_大司乘提供便捷高效安全畅通的行车环境。积极备战技能大比武,一是对推荐的选手开展集中式培训,目前已经参加管理处的比试,现阶段正在提升实操能力,并有专人负责,对每天的训练进行总结汇报；二是通过技能大比武的契机,实行全员达标,“岗位能手”“岗位标兵”已经是新一时代的要求,通过岗上制定相应的学习目标,组织专班进行工作突击检查,检查范围包括卫生环境、政策文件落实情况,岗上学习情况,以及服务司乘的满意度等各方面。四、转变作风、优化环境方面。1、严格按照管理处一线工作法的要求,管理所进行延伸开展“一线工作法”诊---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---所,主要是通过一线工作法将费收的问题发现在一线,解决在一线,落实在一线。2、五一许湘秦获得全国五一劳动奖章,为了更好地发挥劳模精神,弘扬劳动最光荣,加强各岗位的履职尽责强度,我们制定了“微劳模”记录本,将大家岗上的好方法,好经验,通过记录本记录,便于大家相互学习,更好地为司乘提供优质服务。目前已起到了良好的效果,已有三个费收班组率先主动清洗空调,修剪树枝,清理边沟边坡。五、_投诉、处理落实方面。管理所对外在收费亭设立意见投稿箱,对内在食堂、办公楼等公共场所设立意见箱,截止目前,未发生一起_投诉事件,下阶段,将继续为广大司乘提供便利的服务,对外创建优质服务窗口,对内建立温馨和谐家园。六、存在的问题及建议：1、因气候的原因,管理所收费现场的绿化又具有季节性,盆栽植物不易成活,导致司乘对管理所的绿化环境不满意。2、新员工流动性较大,目前管理所已有多名短暂实习的新员工,导致岗上的---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---误操作时有发生。3、因管理站所附近村民较多,村民进出县城的路程绕行太远,导致常有村民进出收费站所,从高速护栏边通行,收费班组在劝阻村民时存在很大的难处。收费管理所党风廉政工作总结本文关键词：管理所,党风廉政,工作总结,收费收费管理所党风廉政工作总结：网络整理免责声明：本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---