人事专员2015年工作总结一、人事工作1、岗位职责、岗位说明书、部门流程、员工手册、公司管理制度等文件的参与工作岗位职责的建立岗位说明书的签订和整理部门流程的制作和整理员工手册和公司管理制度的修改2、员工招聘方面职位的编辑和发布简历的刷选电话邀约初试面试邀请函的发送初试的接待复试的安排和接待工作招聘人数统计：3、员工入职管理员工入职手续的办理以及员工档案的建立，员工档案的具体内容包含面试登记表，入职登记表，学历复印件，身份证复印件，薪资通知书，技术保密协议，劳动合同，办公用品领用单，奖惩通知单等资料，建立员工档案可以清楚的查到员工所有的资料，这样可以避免日后跟员工发生劳动纠纷。员工档案数量统计：员工档案数量绩效档案数量其它档案数量19513员工考勤登记，员工工服和胸牌的制作和发放，员工工位安排，公司制度---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---邀约面试人数接待面试人数新入职人数离职人数8402941213的简单介绍和资料发放。员工转正手续的办理转正人员统计：员工劳动合同的签订和续签、员工花名册的更新、通讯录的更新、学历比率的更新4、员工考勤管理员工日常异常考勤的登记员工外出日常登记员工请假、调休、加班数据统计员工迟到早退数据统计员工打卡记录数据的统计员工考勤确认签字考勤数据统计：5、员工福利员工社保增减员的操作员工户口性质变更操作员工社保医院信息变更每月社保扣款明细的核查员工生日福利的安排员工父母福利信息登记员工年假调休时间的管理员工外出公交补贴登记工会互助卡办理和福利的领取社保银行基本户的变更数字证书的更新社保扣款明细（单位：元）---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---月份一月五月九月十一月十二月转正人数11113月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月迟到次数1071113743446813未打卡次数412541000052月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月缴费人数24人24人22人23人22人22人18人17人18人20人20人22人扣款金额273532735325704262162570425704228782160422878254302543025704员工生日蛋糕购买明细（单位：元）月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月人数4人1人3人1人2人0人1人1人1人0人2人2人金额58214640613026001301301300元260260元6、员工劳动关系及劳动合同的管理。做好离职员工的离职交接工作，主要内容有：员工截止至离职日期的本月考勤天数员工入职领取的办公用品需归还员工工作的相关资料与部门接交人交接的监督和备案员工指纹的删除建立员工离职档案，并保管两年，以免日后跟公司发生劳动纠纷。二、行政管理工作方面1、公司对外合同的扫描入库整理和归类合同扫描备案合同入库交接登记合同编号登记合同整理入库2、办公用品的申请、采购，保管、整理和发放办公用品库存管理办公用品日常领用登记办公用品采购申请办公用品采购办公用品入库办公用品入库备案登记---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---办公用品购买明细：购买月份1月份4月份5月份购买金额600元1416元18元3、项目申报的配合工作高新复审融资新技术新产品政府首购中关村信用评级和谐单位申报政府资金扶持项目项目配合中行政资料的准备和整理，高管简历的编辑等等。4、会议会议通知会议室的安排会议纪要的撰写会议室清理5、其它部门费用的登记、统计以及费用报销整理员工企业邮箱开通和关闭工作打印机的日常维护以及易耗品的日常管理快递的收发，快递单填写和快递签收库房工服和会议室桌布的清洗和管理工作怀来行政人事的对接工作专利资料的整理和备案杨总家人出国资料的整理日常的接待工作和会议室以及杨总办公室的整理节假日放假通知的攥写贺佳秀2016年工作计划2016年将是公司快速发展的一年，为了跟上公司2016年的发展步伐和响应公司的号召，本人将在2015的基础上不断提高自己的专业知识能力，确保在各---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---个方面能赶上公司发展速度和更好的完成公司各项工作任...