202X年度书记抓基层党建工作述职评议报告今年以来，我认真履行党建“第一责任人”职责，坚持以上率下、坚持统筹推进、坚持求实创新，坚持追责问效，有效地提升了基层党建工作整体水平。一、主要工作（一）坚持以上率下，履行党建责任高标准。一是注重学习明方向。带头坚持中心组学习制度，及时组织学习党的十九届四中、五中全会、省第x次党代会、市第x次党代会、区第x次党代会精神，了解新形势新任务，掌握新部署新要求。坚持深入基层，全年到社区、企业调研指导x余次，慰问困难党员x名。二是强化组织抓统筹。坚持党工委集体决策，分工负责，年初制定党建工作方案，完善了党工委工作职责、班子成员党建联系点、党建工作例会等制度。年初与社区签订了目标责任书。三是明确责任促落实。召开党建工作专题会议x次，解决x实施等x多个党建工作重大问题。推行“三单明责、三考实绩”目标考评机制，按照积分量考、检查督考、民主评考的方式推动党建工作落实。四是阻击疫情抓防控。指导社区建立“党员先锋岗”x个，同时组织x人，在辖区小区设置x个人员出入检测点，进行全天候不间断体温检测和信息登记。组织党员捐款x人，捐款率达x%，累计捐款金额x元，如数上缴至区管党费账户。（二）坚持统筹推进，实现党建工作再进步。一是稳固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。组织集中学习x次，班子成员撰写学习笔记x余篇，学习小结x篇，党员参与率达x%。二是扎实推进党员关系集中排查。通过、入户走访等寻查等方式，先后进行x次集中排查。处理失联党员x名。三是着力深化非公企业党建工作。建立党组织x个，打造非公党建示范点x个，做到工作x%全覆盖。四是狠抓党员队伍的教育管理。坚持民主评议党员，参评党xa，处理不合格党员x人。开好民主生活会和组织生活会，引导党员增强“四个意识”。五是加大投入强保障。投入社区建设经费x万元，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---效劳群众专项经费x万元，党建工作经费x万元，新建街道社会组织效劳中心和公共效劳中心，创立示范社区x个。六是认真落实党费收缴相关规定。对机关和辖区党员党费收缴进行标准整治。先后共补缴党费x万元，发放党员党费手册x本。七是立足建功九大体系、争当x先锋。开展了党员先锋效劳岗、星级党员评定等活动，为群众提供特色效劳x大项，x类，x余次。（三）坚持求实创新，提升党建水平出实招。一是创新社会组织党建新模式。以“三社联动”试点工作为契机，在街道成立社会组织效劳中心党支部，推行“x”工作法，强化党建引领作用，为社会组织提供阵地、资金、人才三个支撑，坚持考察、组建、活动三个同步，通过工作联议、工程联做、党员联管三个联合，走出一条基层党建与社会组织同频开展、互促双赢的新路子。二是推行“党建+效劳”工作模式。深化区域化党建工作，吸纳x家共建单位，在职党员到达x余人，开展联创共建活动x余次。组建街道便民效劳协会，吸纳辖区x支公益性效劳团队，为群众办实事办好事x余件。三是实施“工程化”管理。在效劳品牌创立上下功夫，笨爸爸工坊、李虹工作室、爱心驿站、爱心拐杖队等特色效劳被市级新闻媒体宣传报道，收到较好成效。（四）坚持追责问效，健全考评体系转作风。一是健全工作机制。坚持“一把手”亲自抓，分管领导具体抓。研究制定了《落实基层党建工作问题清单》《党建责任清单》《党建工作考核清单》，列出办事处党工委x条问题x项责任，社区党委x条问题x项工作任务。二是深入调研督导。全年到社区进行督导x次，开展重点难点问题专项检查x次。三是坚持“百分”考核体系。根据年初目标责任书制定了总分值为x分的社区目标考核方法，每月一检查，每季一讲评，每半年一次表彰，同时在各部门开展争先创优活动并设立奖惩机制。四是开展“入户问党风”活动。入户x家，发放问卷x份，建立民情档案，对社区居民的建议和所反映的问题进行了深入地了解。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---二、存在问题（一）基层党建工作开展不平衡。由于各社区经济条件、干部能力存在差异，在强化基层党建工作方面，存在开展...