2022年上半年工作总结劳动和社会保障局

上半年工作总结范文〔劳动和社会保障局〕上半年范文〔劳动和社会保障局〕今年上半年,我县劳动保障在县委、县政府的正确领导下,在上级业务部门的大力指导下,在全县各有关部门、单位的支持、配合下,按照年初的部署安排,突出重难点,找准切入点,把握结合点,以点带面,全面作好了各项。现将上半年以来,我县劳动保障的具体情况如下:一、全面作好就业再就业各项优惠政策落实到位。为认真贯彻落实国家、自治区、自治州各项就业再就业优惠政策,结合本县实际县委、县人民政府积极采取有效的措施,全方位开展各项业务,使我县就业再就业普遍得到加强,再就业环境得到有效改善,具体情况如下:⒈?再就业优惠证?发放到位。我县下岗失业人员现已申请领办?再就业优惠证?的人数为人,其中,国有企业下岗职工领取优惠证的有人,国有企业失业人员人,国有关闭破产企业人员人,低保失业一年以上人员人。今年,我们协调工商、税务等部门落实再就业优惠政策,累计减免各项费用约万元。为我县再就业的开展创造了良好的外部环境。⒉就业培训深入开展。按照“先培训、后上岗,先拿证、后就业〞的方针,我们开展了各项就业培训,截止目前,我县共举办就业再就业培训班期,培训人员人次〔其中下岗失业人员就业再就业人农村充裕劳动力转移培训人〕,完成全年培训目标的,经过培训已经有人实现了就业再就业。⒊进一步加强了对“〞人员的就业扶持政策。根据本县再就业的实际,再就业的难点和重点是“〞人员和就业困难群体。针对他们年龄偏大、文化较低、技能单一、市场择业能力差的问题,我们在就业岗位的开发和安置上那么偏向于这局部人。上半年以来,已开发社区公益性岗位个,大局部用于安置“〞人员和就业困难对象。⒋注重作好就业再就业的部门联动。我们依托辖区单位,采取“一帮一〞活动,把“政策送上门、岗位送到人〞作为的出发点和落脚点,及时为下岗失业人员、特别是困难群体办实事,解难题,大力开展送温暖效劳活动,今年以来,个县直机关单位分别与名下岗失业人员搭建起了“一家一〞帮扶对子,对双职工下岗及特困下岗失业人员开展了捐衣、赠物、捐款提供岗位援助等活动不就业不脱钩。⒌以促进下岗职工再就业为重点,充分发挥市场调节功能。我局始终把帮助下岗失业人员实现就业再就业,作为当前市场建设的目标,围绕这项开展以下效劳:⒈开展承诺效劳。县综合劳动力市场向社会承诺,凡本县下岗职工只要不挑不拣,保证在一周内帮助其找到就业岗位。⒉开展免费效劳。对下岗职工只要持?再就业优惠证?进入市场,即可享受免费职业指导、免费求职登记、免费介绍就业、免费提供职业培训。⒊开展专门效劳。全县劳动力市场在全天候、全方位开放的同时,县劳动力市场每日储藏一定数量的劳务信息,及时向社会各界发布岗位信息,定期为下岗职工举办劳务洽谈会。今年上半年以来,县劳动力市场共举办大型人力资源和就业劳务洽谈会次,提供岗位个,推荐就业人,建立了人的人才信息库,实现了真正意义上的科学化、标准化和现代化建设。⒍社区平台发挥作用强。今年,我县以健全街道社区劳动保障机构为根底,以强化职业培训为重点,以开发岗位、扩大就业为目的,以健全功能、实现“人性化〞效劳为目标,紧紧围绕自治区、自治州就业再就业会议精神,精心组织、统筹安排、开拓创新、扎实,努力发挥基层劳动保障平台的作用,不断提升效劳水平,有力地推动了全县的就业和社会保障的全面开展。在开展中不断创新“四种效劳模式〞。——“窗口式〞效劳。不断强化窗口职能,简政放权,实行重心前移,能在窗口办理的行政审批事项和业务,坚决放到窗口办理;能一个窗口办理的,决不让职工群众和企事业单位跑第二个窗口,表达了效劳的统一性。——“一站式〞效劳。建立起劳动保障绿色通道,用人单位和求职者只须进入一个门,所有业务可根本办结,表达效劳的连续性。——“登门式〞效劳。走出机关、深入基层,为企事业单位和职工群众提供上门效劳,能现场办公的现场办公,能简化手续的简化手续,表达效劳的方便性。——“全程式〞效劳。建立对效劳对象跟踪式全程效劳,落实回访制度,定期征求效劳对象对劳动保障部门情况的...

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