机关吃空饷自查报告通用版20____机关吃空饷自查报告机关吃空饷自查报告在生活中，报告的运用频率呈上升趋势，报告成为了一种新兴产业。我们应当如何写报告呢？以下是我细心整理的机关吃空饷自查报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。机关吃空饷自查报告1自纠工作任务。现将工作开展状况报告如下：一、基本状况天赐湾乡共管理干部职工和离退休人员共计81人，其中乡本级财政预算在岗人员55人，退休4人，其他8人，工勤人员2人;乡非本级预算8人，其中司法所1人，食药所1人，协管员3人，村官2人，残联专干1人;乡雇用4人，其中三查人员3人，打字员1人。经过仔细自查，我单位不存在长期在编不在岗、伪造人员编制及长期在册不在岗骗取财政资金、退休和死“”亡不注销及其他形式的吃空饷问题。二、围绕实行，仔细开展自查自纠工作天赐湾乡主动宣扬动员，刚好组织单位干部仔细学习相关“文件以及有关法律法规，结合《关于开展全县机关事业单位吃”空饷问题集中治理工作实施方案》，深化开展宣扬教化，使全体干部充分相识开展专项治理工作的重要意义，统一思想相识，增加参加、支持、协作专项治理工作的自觉性和主动性，在全县营造一个良好的____氛围。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---(一)成立机构，加强领导为了确保自查自纠工作顺当实施，我乡成立了由党委书记任组长，乡长和纪检书记为副组长，人大主席牛亚林、副乡长胡月斐等为成员的天赐湾乡清理吃空饷工作领导小组，下设办公室、自查清理工作做到一把手负责牵头，人大主席和副乡长组织支配，办公室详细落实。(二)严格把关，排查清理对象办公室根据清理对象，比照编制，对每位干部职工的工资表、在岗人员名册、考勤记录等严格把关，对存在漏洞和有问“题的环节，肃穆清查，坚决做到不留任何死角。比照五查三比”照，即查每个人的身份、查调入调出关系、查工资底册、查手续、查在岗状况;身份证与本人档案照片比照，工资审批手续与工资底册比照，在岗状况与职工反映比照，扎实开展工作。(三)扎实开展自查，确保工作实效通过这一阶段自查自纠工作的大力开展，我乡根据清理要“”求和任务分工仔细清查，无一吃空饷人员，无一违规人员，自查自纠工作取得了阶段性的成果，顺当推动清理整治机关事“”业单位吃空饷问题工作有效开展。三、下一步工作支配一是加大管理力度。设置日常监督举报电话，欢迎并激励举报人员，接受社会监督，确保此项工作常抓不懈。二是抓住关键环节。坚决杜绝拿着工资福利不干事的行为，从严管理打着学习、治病等幌子，长期旷工的人员切实加强考核监督。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---三是科学建章立制。依据相关干部人事政策和工作纪律处分有关规定，修改完善干部人事管理制度，进一步规范干部人事管理工作，从制度上严防“吃空饷”问题发生。机关吃空饷自查报告三一、基本状况____法制办公室编办核定我办行政编25人，工勤编制4人，现有在职在岗人27人。下属管理单位____仲裁委秘书处编办核定12人，现有在职在岗人员12人。经过仔细自查，不存在长期在编不在岗、伪造人员编制及长期在册不在岗骗取财政“”资金、退休和死亡不注销及其他形式的吃空饷问题。二、主要做法一是规范管理，建立机制。有效防止和杜绝“吃空饷”现象发生，根本在机制，关键在责任机关事业单位清理吃空饷自查报告最新版3篇机关事业单位清理吃空饷自查报告最新版3篇。我办领导高度重视，自觉加强管理和制度建设，规定了内设机构的设置及职能编制，规范了人事管理的制度。二是多管齐下，防患未然。我办从制度入手加强管理，落实部门职能责任，建立了相应的责任分担机制。从单位人员编制、干部档案管理、划拨财政经费、完善社保手续、人员合同管理等入手，各个环节严格监管。三、存在的问题和今后工作我办下属管理单位____仲裁委秘书处某因患有严峻的精神疾病，经单位核实后根据人事工资制度发放病休工资;脱产学习;某编制在____仲裁委秘书处，但工资关系未转仍在市____法制办名下。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系...