高校党委书记抓基层党建工作述职报告高校党委书记抓基层党建工作述职报告范文一一、工作职责履行情况1、抓学习，明方向。完善党委中心组理论学习制度，制定了党员理论学习方案，主持召开中心组学习15次，加强政治理论学习，不断提高理论修养。坚持三会一课制度。催促各党总支认真开展三会一课，要求有学习方案、学习内容、学习记录，党员同志有学习体会。坚持开展读书活动。通过专题讲座、学习研讨、心得交流、党课教育等形式，加强学习引导，提高党员干部的政治理论水平。坚持围绕开展抓党建，加强党建促开展。把党建工作的立足点放在学院的开展上，坚持效劳中心、效劳师生，不断提升学院内涵，推动干部作风、教师教风、学生学风建设。2、抓制度，建规章。修订了?党委会议事规那么?、?重大事项报告制度?、?党总支工作制度?、?教职工违纪处理方法?、?关于加强共青团工作的意见?、?关于加强学生德育工作的意见?、?公务接待管理规定?、?公务车辆管理规定?、?关于加强教职工考勤工作的通知?等制度30项，标准管理，明确工作程序，对三会一课、民主生活会、开展党员工作、民主评议党员、个人事项报告等工作提出要求，用制度管人管事，用制度标准行为。3、抓班子，带队伍。〔1〕把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓，进一步标准党委议事和决策程序，着力提高党委的领导能力和水平。严格执行民主集中制，建立了党建工作联系点制度，要求班子成员定期到党总支检查指导工作，学院党委每季度召开一次专题会议，研究党建工作，坚持党建工作与教学、学生管理等工作同布置、同检查、同考核、同奖励。每月进行党建工作任务分解，责任到人，形成了党委统一领导、有关部门各司其职、一级抓一级的党建工作格局。〔2〕加强对党员干部教育培训和管理力度，努力提高党员干部的政治素质和业务水平。一是抓总支书记的教育培训，着力提升总支书记的自身修养和工作能力。二是抓党员干部管理。坚持严字当头，通过建立健全规章制度等方式，对党员干部进行标准化、制度化管理，党员干部的工作作风明显转变，有效地提高了工作效率。在干部选拔任用工作中，坚持正确的---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---用人导向，严把用人标准，标准操作程序，真正使政治立场坚决、道德品质好、工作能力强、埋头苦干、业绩突出、群众公认的干部得到提拔重用。〔3〕严格按照程序做好党员的开展、转正工作。坚持成熟一个开展一个的原那么，严把开展党员入口关，注重从青年教师、优秀学生中开展党员，开办业余党校，加强培训教育，从源头上保证党员队伍的质量。〔4〕扎实开展各类党建活动。按照要求定期开展书记讲党课，在清明前夕，组织党员干部到渭华起义烈士纪念馆，进行现场教育。开展了党员红袖章志愿效劳活动，向党员发放共产党员胸章，要求党员亮明身份，开展志愿效劳。以提高干部素质，营造书香校园为活动载体，持续扎实的开展了党员周五读书日活动。〔5〕注重加强和改良学生思想政治教育工作。坚持以党建带团建，以党风建设引领校风、教风、学风建设，突出立德树人，全面提高学生素质，加强班主任工作队伍，构建起学生党建、思想政治教育和学生管理三位一体的运行体系。4、抓廉政，转作风。认真履行党风廉政建设一岗双责职责，给副科级以上干部讲了廉政教育课，定期组织廉政法规制度的学习，组织观看警示教育片，对2022年反腐倡廉工作进行了责任分解，提出6项20条具体内容。印发了?关于进一步加强廉政风险管理工作的通知?，明确了各部门廉政风险点，防控内容、风险等级、责任人。分层签订了党风廉政建设和反腐败工作责任书31人次，形成了逐级监督、层层负责的党风廉政建设责任制。结合群众路线教育实践活动中查找出的四风问题，开展正风肃纪活动，进行作风建设专项整治，使党员干部思想作风、工作作风、纪律作风明显转变，四风问题和庸、懒、散得到有效遏制，营造了风清气正的开展环境。今年处理教职工违纪行为2起，约谈4人，对当事人实施了诫勉谈话，严明了纪律。5、抓大事，做表率。今年我们把深入开展党的群众路线教育实践活动作为学院党建工作的重中之重，学...