园区党工委抓基层党建工作述职述责报告范文目录/提纲：一、2022年履行职责的特色和亮点认真学习贯彻党的十九大精神，大力加强新时代工业园区队伍建设一是领导干部带头学二是发放资料广泛学三是开展宣讲集中学二是带头执行党的民主集中制原则，制定完善各项制度三是扎实开展非公经济党组织“两个全覆盖”工作四是专题民主生活会、组织生活会有效开展五是认真开展纪律作风整顿二、存在的---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---主要问题及原因四是园区企业负责人主观上存在重发展轻党建思想三、下一步的工作打算认真履职、率先垂范靠实责任，解决“落实不力”的问题抓住关键，形成齐抓共管的局面xxx*园区党工委抓基层党建工作述职述责报告根据会议安排，下面我就抓基层党建述职述责如下：一、2022年履行职责的特色和亮点认真学习贯彻党的十九大精神，大力加强新时代工业园区队伍建设。一是领导干部带头学。以身作则、率---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---先垂范，精研细读十九大报告和新修订的党章，亲自审核党工委中心组学习计划，坚持每半月一次集体学习，二是发放资料广泛学。为各党支部发放了《党的十九大报告学习辅导百问》、《十九大党章修正案学习问答》等相关学习资料，发布了十九大精神必学篇目等，加强对各支部的学习计划指导。三是开展宣讲集中学。十九大召开以来，党工委题民主生活会、组织生活会有效开展。积极征求县四套班子领导、园区---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---干部职工、企业职工和业务往来单位负责人等100余人的意见建议，同时还通过个别谈话、召开座谈会，采取自己主动找、职工群众提、成员互相帮和集体评议的方式共征求意见54条，带头开展谈心谈话15人次，亲自审核修改班子对照检查材料8次，专题听取班子成员及干部职工问题整改汇报2次。五是认真开展纪律作风整顿。扎实开展“四风四气”专项整治，查处各类问题8件，通报企业及企业负责人5次，组---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---织处理干部职工12人，开展廉政谈话15人次。开展重点领域关键岗位防控排查，纠正和解决问题隐患7个，召开党工委班子、支部、企业负责人三个层面典型案例剖析会各1次，围绕园区典型案例深入剖析，查漏补缺。二、存在的主要问题及原因一是聚焦主业主责意识不够，党建工作整体水平较低；二是工作重部署轻落实，压力传导不足，部分班子成员党建责任清单落实不到位，部分工作成效不明显；三是企业党---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---支部虚化、弱化、边缘化现象严重，企业支部“三会一课”制度不规范，组织生活不正常，产生问题的原因主要体现在四个方面：一是抓党建工作重视不够，精力投入较少，对强化基层党建工作缺乏系统思想和整体构思。对于党建工作规范化、保障制度化、服务功能优化的整体目标缺乏系统、全面的整体思想和工作抓手。二是对班子成员联系企业支部履职抓党建工作督导问责不够严格，跟踪督导较少;四是园区企业---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---负责人主观上存在重发展轻党建思想。三、下一步的工作打算园区非公企业党建仍然比较薄弱，企业党员人数少，工作流动性大，非公企业党组织建设和党建工作规范化开展的探索有待进一步加强。认真履职、率先垂范。我将以党的十九大精神为指导，贯彻落实基层党建工作会议精神，牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建不称职”的理念，明确管党责任，真正形成党工委抓、书记抓、班子成---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---员抓，一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。靠实责任，解决“落实不力”的问题。将主体责任具体化，实行责任倒查，每半年听取一次班子成员、抓党建工作汇报，把党建工作成效作为考核班子、评价干部的重要依据。(三)紧盯重点，建立适合企业的考核评价制度。紧紧围绕《加强非公企业党支部规范化建设研...