关于做好2022年度人才工作总结和目标自查工作的通知1关于做好2022年度人才工作总结和目标自查工作的通知1关于做好2022年度人才工作总结和目标自查工作的通知市人才工作领导小组成员单位，各县人才办：根据《关于进一步加强“一抓一”工作的通知》和目标办关于保证目标的管理规定，市人才办拟会同市科技局对各县2022年度“一把手”抓科技、抓人才目标任务完成情况进行初评考核，对全市人才工作进行总结。现就有关事项通知如下：一、请各县人才办牵头，会同本县科技、知识产权部门，对照市目标办《关于下达2022年度各县保证目标的通知》（市目202214号）逐条进行自查，并会同其他人才工作领导小组成员单位，对本县2022年度的人才工作进行总结。二、请市人才工作领导小组各成员单位参考《关于下达市直部门2022年度目标绩效任务及考评细则的通知》（市目202212号）和《市2022年组织工作要点》（组发20221号），对今年以来本部门所开展的人才工作进行总结。三、请市人才工作领导小组成员单位，各县人才办结合学习贯彻党的十七届五中全会、省委九届八次全会，全国、全省第二次人才工作会议精神，研究提出2022年人才工作的主要思路、重点任务和主要措施，相关材料（连同电子文档）于12月10日前报市委组织部（市人才办）。其中，各县目标自查报告和工作总结（打算）可合并为一个材料，并抄送市科技局。部分---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---目标任务未完成的，请说明原因。四、各县2022年度“一把手”抓科技、抓人才目标任务完成情况初评考核将与2022年度县级领导班子和领导干部考核工作一并进行。另外，因年中工作调整，现对《各县考评细则》和《市直部门考评细则》人才工作中的部分项目考评内容作如下解释：关于贯彻《全市人才规划》，因全市人才工作会议尚未召开，全市人才规划尚未下达，贯彻落实要求为全国、全省第二次人才工作会议精神和全国、全省《人才规划纲要》情况；各县、各相关部门在自查中务必做到实事求是，做好接受检查的准备。市人才工作领导小组办公室2022年11月25日主题词：人才工作目标管理自查总结通知市人才工作领导小组办公室2022年11月25日印（共印3份）扩展阅读：关于认真做好2022年度工会工作目标总结和考评工作的通知docEthanFrome通知川直工发［2022］7号关于认真做好2022年度工会工作目标总结和考评工作的通知省直各单位工会：一年来，省直各单位工会深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“巩固回升、加快发展”全省工作基调，围绕本单位中心工作，着力打造品牌工会、维权工会、帮扶工会、效能工会，为促进“两个加快”做出了应有的贡献。为总结成绩，找出不足，进一步推动省直单位工会工作迈上新台阶，现将做好年终总结和工会工作目标考核评比工作有关事项通知如下：一、自查自评（一）自查总结。省直各单位工会按照2022年度基层工会工作目标考核实施细则的各项目标考核内容，逐项进行对照检查，形成书面总结材料。各基层工会的总结工作在12月10日前完成。总结材料和《2022年---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---度先进职工之家（职工之家）申报表》在12月14日前报送厅（局、院、集团）工会工作委员会或活动组组长单位以备会审。（二）自评申报。各基层工会根据自评分情况和会员评家满意率申报年度“职工之家”或“先进职工之家”。二、考评办法各厅（局、院、集团）工会工作委员会和活动组组长单位，在12月28日前召开所属基层工会主席会议，对申报2022年度“职工之家”或“先进职工之家”的基层工会的工作完成情况进行会审。申报单位陈述申报理由，其他单位的工会主席对其考核评分（每个单位只能有一位同志参加评分，且不能给本单位打分）。考评会结束后，由厅（局、院、集团）工会工作委员会和活动组组长单位对申报单位提供的资料和工作情况进行最后确认，并在各基层工会的《申报表》中签署考评意见。考评结果、工作总结、《申报表》以及附件，务于12月31日前报送省直工会。三、考评条件（一）有下列情况之一的，不能申报2022年度职工之家：1.没有形成书面工作总结的。...