掘进党支部党建工作述职报告掘进二党支部在矿党委、开掘党总支的正确领导下，紧紧围绕“五型”矿井建设，以“创新驱动、内涵开展”的工作思想为指导，发挥“两个”作用，真抓实干，锐意进取，取得了较好的成绩。xx年荣获“先进区队”、“好班子”、“党风廉政建设先进单位”等荣誉称号，并且连续3年荣获集团公司“先进区队”荣誉称号。根据矿党政xx年对基层党支部述职评议考核工作的要求，现将任职一年以来的党建工作开展情况如下：一是根据现有条件，创立一个“学习工作室”，配备相关学习书籍、集团公司和矿有关文件学习资料，配齐党员学习用的笔和记录本等学习用品。二是扎实开展“两带一创”（领导干部带头学习、带动学习，创立学习型区队）活动，积极发挥导师带徒的“传帮带”作用，提升了全队职工的综合素质。xx年在矿举办的掘进机实操技术比武活动中，职工李双乐获得掘进机司机实操技术比武第一名，在集团公司举办的掘进机实操技术比武活动中，名列前茅。曹红涛荣获了xx年集团公司“明星班组长”。一是深入开展党的群众路线主题实践活动，努力抓好专项治理、近中期整改、远期整改工作任务，坚决抵抗“四风”，构建党的群众路线教育实践活动的长效机制。二是开展好“好班子、好伙伴、好助手”创立活动，以“转变作风，凝心聚力战危机”为主题，召开队领导班子民主生活会，查摆班子成员在思想上、工作上、作风上、生活上以及“四风”等方面存在的问题，通过反思和查摆，查出了队领导班子存在的各项问题20条，分类梳理出9条，制订整改落实方案，逐项整改落实到位，增强了班子成员的向心力和凝聚力，提高了战斗力。三是深化党员“双培”工作，不断优化党员队伍素质结构，提升党员工作能力和影响力。xx年以来转正一名预备党员，确立一名预备党员，开展一名入党积极分子，为党组织输送了新鲜的血液。四是加强对大中专生、技术人才和一线生产骨干的培养和选拔力度，为区队创新开展，提供强有力的支撑。xx年系统选拔后---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---备技术人才考试过程中，我队有两名大专生入围前三名。五是加强党风廉正建设，深化民主管理，充分发挥“四大员”在区队建设中协调、监督、保障、效劳的作用，使每月的工资分配做到“四公开”，杜绝了工资分配中违规现象的发生，维护了职工合法权益，促进了党风、政风的明显好转，营造了风清、气正、尚廉、创业的良好气氛。一是加强职工日常性思想政治教育和形势任务教育，严格落实书记、队长信访接待，逐级解决问题。二是排查本队存在的不安定因素和上访人员，了解和反映职工思想诉求，消除职工家属思想上的误区，控制上访苗头。三是以创立效劳型党组织为着力点，扎实开展好职工帮扶慰问和党员志愿者效劳活动，为职工办实事、解难事。xx年1月，我队职工刘晓峰刚出生不久的孩子，被医院诊断为脑缺氧伴有积水，党支部及时派人员前往医院看望，并组织全队职工为其捐款9500元。xx年7月29日，本队职工盛金海下班途中死亡，党支部得知情况后，第一时间赶到现场处理善后事宜，并到职工家中看望安抚家属之后，组织职工捐款5300元送到职工家属手中，缓解了职工家庭经济危机，送去了党组织的关心和温暖。xx年以来看望慰问职工40余人次，开展志愿者效劳10余次，送去了党组织的关心和温暖。1、由于采掘接替紧张，保重点工程接替，支部开展活动较少，组织党员学习的次数相对较少。2、在创立党员平安生产示范岗过程中，个别党员先锋模范作用发挥的还不够好。3、效劳型党组织建设和帮扶慰问工作做的还不够到位，距职工的要求还有一定的差距。4、党员选树培育宣传报道力度欠缺，没有及时挖掘和宣传报道模范党员的先进事迹。---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---1、以创立“效劳型”党组织为抓手，建立健全党员工作业绩考评体系和考核台帐，考评结果作为党员评先的重要依据，通过严格考评，激发全队党员干部积极性，进一步增强党建工作活力。2、深化党员“双培”工作，把思想上靠得住、工作上有能力、作风上过得硬、职工群众信得过的班组长或青年技术人才作为优先培养...