2022年街道党工委书记抓基层党建工作述职报告____年，我认真履行党工委书记第一责任人职责，团结办事处党工委一班人，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，紧紧围绕抓党建、促发展的工作目标，努力夯实党建工作基础。下面我就_年党建工作述职如下：一、履职尽责情况一是抓疫情防控，践为民初心。指导社区建立党员先锋岗_个，招募党员志愿者_人、群众志愿者_人，接收市直机关到社区报到党员_人、区直机关到社区报到党员_人，同时组织街道干部_人、社区工作人员_人、网格长（员）_人，在辖区小区设置_个人员出入检测点，进行全天候不间断体温检测和信息登记。制作横幅_条、展板_个，向居民发放宣传手册、活页_个，利用_微信公众号发布信息_条，营造凝心聚力共克时艰的良好氛围。通过个人到社区捐、联系社区工作人员上门取、电子转账三种方式，组织党员捐款_人，捐款率达_%，累计捐款金额_元，如数上缴至区管党费账户。二是抓制度建设，履党建职责。建立健全班子成员联系村、党建例会、党建考核等_项制度，严格执行三会一课、民主评议党员、民主生活会制度，严格执行民主集中制，坚持民主议事，实现了党工委班子集体领导地位。工农办党工委召开党建工作会议_次，先后拨付工作经费、党建经费及其他专项经费_余万元，用于对后进村整顿、解决群众关心的饮水、道路、安全等工作。认真落实村两委干部的工资补贴，提高了基层干部工作积极性。我本人也坚持以上率下，带头一线调研督导，为基层党员上党课，我先后到基层调研达_余次，解决项目建设、基础设施建设、信访稳定方面问题_余件。带领班子成员下基层讲党课_场次，党课学员覆盖全办_余名党员。三是强基层基础，破党建难题。结合村级换届工作，配优配强了村级组织，这次换届共调整_个村支部书记，_名委员。抓好后进村整顿，强化阵地建设，对尤西村投资_万元解决群众文化广场、道路等_项问题。推进基层党建工作项目化管理，要求每个村启动一个项目工程，目前已启动项目工程_个，开展争创党员示范岗、服务型党组织和党员服务队活动，评选服务标兵_名，优秀服务队_个，服务型党组织_个。截至目前参与的党员人数达到_余人，开展各类党员活动_余次，帮助群众解决实际问题_余件。在非公企业党建工作中，我办目前有非公企业_家，设有党支部的非公企业家。一年来，我办共开展非公企业党建工作调研_次，提出合理化建议_余条，召开非公企业党建工作会议_次，发放学习资料、党建杂志_余本。对没有设立党组织的非公企业，制定了领导干部分包联系制度，共选派出党建工作联络员_名，做好与非公企业的沟通联系工作。四是创新工作方法，提升党员活力。注重用_+_工作法解决问题。按照党支部会提议、两委会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议，决议公开、实施结果公开，严格执行_+_工作法，并注重用_+_工作法解决农村疑难问题，全年召开_+_工作法培训推进会_次、现场交流会_次，所属_个村通过_+_工作法_次、解决问题_个。在辖区广泛推行党员联系户活动，全办选派_名党员，联系_户群众，全年党员共提出并解决问题_件，调解问题_件。结合村级党员干部实际情况，我办推行了党员信息平台，发布服务群众信息和党建知识，提升党员活力，促进党建水平。二、存在问题及原因一是党建工作开展不平衡。工农办目前管理的八个村改居社区，在换届选举前，各村两委干部共_人，年龄全部在_岁以上，其中仅有_%的干部有高中以上学历，干部老龄化和低学历问题严重，并且本人对抓村两委班子建设不够重视，缺少有效的管理制度。一些干部工作消极，被动应付，缺乏创先争优意识，工作中拈轻怕重、推诿扯皮，导致一些重点工作出现纸漏。如党建阵地、便民服务设施维护不到位，更新不及时，党员活动开展不多，内容不丰富。二是党员教育管理不够。对党员干部教育培训工作不够重视，存在说起来重要，忙起来不要现象，机关组织的理论学习往往是停留在表面，缺乏实际学习效果，对于机关党员干部，除上级调训外，_年工农办组织理论培训只有_次。基层支部对党员的教育管理不规范，办法不多，要求不严，教育管理方式拘泥于传统形式，往往是以会代训，党员教育培训缺乏载体，...