乡村委员会2022年贯彻落实“全面落实年”工作总结乡村委员会20**年贯彻落实"全面落实年'工作总结根据《贯彻落实责任分工方案》精神，现将xxxx年我乡贯彻落实"全面落实年'工作情况总结如下：一、加强领导，分解目标责任乡党委按照市级分工方案，主动对标、积极看齐用实际行动和落实成效来诠释对党的绝对忠诚。结合我乡实际制定了《x乡贯彻落实责任分工方案》，将工作任务细化到各分管领导、各办（站、所、中心）、各村，要求各责任单位、责任人按照分解的目标任务，及时研究部署，制定方案、计划，抓好贯彻落实。乡党委成立了督办领导小组，党委书记任组长，亲自抓敦促。通过全乡上下共同努力，xxxx年全乡各项重点工作有序推进。二、重点突出，全面完成任务一是加强学习，全面提升能力水平。今年以来，我乡紧紧围绕"三大转型'和建设"三新x'目标，按照"全面落实年'的工作要求，深入开展"大学习、大讨论、大调研'、"庸政懒政怠政'专项治理等活动，开展习近平总书记来川讲话精神、省"项目年'、x市"全面落实年'、x"改革创新年'等各类主题宣讲xx余场，党员干部通过"三大活动'全面增强了理论学习、政治领导、改革创新、科学发展、依法执政、群众工作、狠抓落实、驾驭风险的本领，打造---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---了一支讲政治、懂发展、会经济、善治理的高素质干部队伍。二是对标先进，全面提升发展水平。今年，我乡各班子成员、各办公室负责人、各支部书记等xx人到交流挂职单位x镇开展了对标学习，着重学习了其在乡村振兴、招商引资、社区发展治理等方面的先进经验，对我乡打破惯性思维和经验定势，争创一流、抢抓东进机遇提供了有益的借鉴。结合我乡实际，今年成功引进x亲一佳农业发展公司，建立了"x区扶贫产业园'，主要发展佛手、黄精、百合、射干等中药材产业，带农增收初见成效。三是实施清单管理高标准完成任务。根据市委决策部署，我乡全面推行项目化清单管理，建立落实清单、交办台账，明确牵头领导、责任部门和时限，细化工作措施，切实将任务、措施、责任、时限落实到岗位、量化到个人，实行动态销号管理，确保决策部署落到实处。在环境保护方面，明确整改点位整改措施、整改责任人、整改时限，将中央环保督查发现问题整改到位，打造生态宜居x，提高了群众满意度。在脱贫攻坚方面，根据x市扶贫办和审计局检查发现问题，召开脱贫攻坚专题会，明确帮扶工作队、帮扶责任人、项目施工方、质量监视方等各方责任和完成时限并加大敦促力度确保脱贫攻坚软件、硬件同步达标，提高贫困户和非贫困户的满意度，确保x市"两年脱贫、三年小康、五年高标准小康'如期实现。四是积极与县级领导联系，快速推进重点---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---项目。县级联系领导xx余次到x乡视察工作，及时协调解决实际困难，推动"十大行动'项目有序推进。x中心小学义教均衡标准化建设项目占地xx余亩，现进入内饰装潢阶段，将于年底完工交付使用。乡污水处理厂建设主管网基本完成，采取挂图作战、倒排工期、专人敦促施工进度和质量等措施，派专人敦促施工进度和质量，预计年底完工。五是严格执行中央八项规定，打好持续正风肃纪持久战。认真贯彻落实中央八项规定和省委、市委关于改良工作作风密切联系群众相关规定。在各个节假日前召开会议，传达学习上级关于廉洁过节的有关规定，发送廉政提醒短信xxx余条。持续深入整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题重点开展了惠民惠农财政补贴资金"一卡通'管理问题专项清理，追缴已逝对象超额领取的惠民惠农财政补贴资金，启动追责问责程序，严肃追究相关人员责任，今年共立案查处此类案件x件，处理违纪党员x名，党纪处分x人。六是落实好干部标准，树立鲜明用人导向。建立健全《x市x乡红黄牌预警方法》等工作制度，对责任心不强，办事拖拉、推诿、扯皮；工作职责不清，任务不明，不按时完成工作安排受到上级批评等情况的按照制度启动追责问责。同时落实关心关爱和干部激励机制，严格程序，解决副主任科员非领导职务待遇x人，极大调动了党员干部干事创业、争当"五有五做'...