党委书记年度抓基层党建工作述职报告今年以来，我认真履行行基层党建工作第一责任人的的职责，并与镇党委一班人精精心谋划推进基层党建工作，，取得了一定成效。现述职如如下：一是围绕制度建设抓抓党建。以党建工作“新常态态”为抓手，强化党建工作的的规范化建设。今年共召开112次党委会专题讨论研究基基层党建工作。制定了党建工工作会议制度、调研制度、民民主生活会制度、党员干部驻驻村联户制度等。二是围绕绕队伍建设抓党建。为了打造造一支作风硬、素质高，敢拼拼敢干的党员干部队伍，在党党员干部队伍中开展“好干部部”标准的讨论，通过强化办办事要“公”、对党组织要““忠”、干事要“能”的教育育与讨论，使镇村两级干部队队伍作风明显转变。坚持党员员发展标准，严把党员入口关关，党员队伍的整体素质不断断提高。三是围绕焦点问题题抓党建。年初镇党委与各支支部签订了党建工作责任书，，明确工作目标，强化“四大大建设”。一是支部工作的规规范化建设。办事公道、程序序合理、信任可靠的支部形象象得到彰显。二是支部的阵地地建设。12个村均实现了村村村有阵地，建设有档次。三三是整顿转化软弱涣散党组织织。针对排查出的软弱涣散党党组织，通过派出工作组，驻驻村帮扶以及相关部门协助等等方式，推动整顿转化，取得得良好效果。四是强化制度建建设。对村级财务管理、合同---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---同管理等工作做了详细规定，，有效维护了农村的稳定。四是围绕群众关切抓党建。。通过支部引领，党员带动，，干群联动等方式，把党建工工作始终置于与联系服务群众众之中，群众关心的村庄环境境整治、秸杆综合利用等一系系列问题都通过党建平台得到到了圆满解决。一是党建工工作脱离农村实际。把推动经经济社会发展作为第一要务的的同时，用发展的成果来代替替党的建设成果。群众不买账账，甚至还引发群众的不满。。二是为抓党建而抓党建的的情况存在。把党建工作与群群众工作人为的分离开来，人人为的设想一些所谓创新的党党建课题来推进，把党建工作作变成是一项临时性的工作，，要么搞成花架子、应付式，，要么半途而废。三是存在在干群沟通不到位现象。干群群沟通交流不到位现象比较普普遍。很多党员干部不调研、、不了解、自行其事、党群干干群之间互动不到位、参与不不积极。导致出发点是好的，，事情也做了，但群众不认可可。四是存在执行跑偏现象象。有些党建工作，想法很好好，考虑也比较周到，但执行行党建制度的过程中，方式方方法出了问题，从而出现偏差差，导致达不到预期的效果。。五是总结经验、建章立制制不到位。有的党建工作取得得了一定的效果，但总结经验验、完善机制、有始有终做得得不---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---够，导致一些好的工作过过程精彩，结局平淡。产生生问题的原因主要体现在三个个方面：一是思想认识不到位位。认为抓经济工作见效快，，看得见，抓党建工作相比较较而言成效不明显，没有摆正正“显绩”与“潜绩”的关系系，对自己作为党建工作“第第一责任人”的角色定位存在在模糊认识。二是党建工作机机制落实不到位。抓责任落实实有欠缺，考核评价、激励约约束等制度缺失或乏力，问责责不到位。三是党建工作业务务不熟悉。部分村支部书记，，由于年龄比较大，对新环境境下的党建工作与政策不够熟熟悉，但又疏于学习，以至于于不能很好地完成党建业务工工作，更是不能好好利用远程程电教设备和村级综合服务中中心等党建资源，使得现代化化的党建硬件设施不能充分发发挥作用。坚持围绕中心、、服务大局，做到在党建活动动上服务中心工作，使基层党党建工作与中心工作有机结合合，互促共进。一是强化““第一责任人”责任。进一步步树立党委书记作为党建“第第一责任人”的责任意识，每每月组织召开一次专题会议，，研讨党建工作。突出抓好对对一把手履行管党治党责任的的考核，对抓党建工作不重视视、不到位的严肃问责，对问问题严重的及时调整。二是是强化基层经费保障。推动工工作重心和资源向村级党组织织下沉，保...