三纠三促心得体会“三纠三促”自查自纠报告xxxxxxxxx在“三纠三促”活动开展以来，我在积极参加单位组织的各种学习的同时加强了业余学习，逐步深化了我对“三纠三促”活动的认识和理解，结合“履行职责不担当、为民服务不作为、落实任务弄虚作假”三个方面的11种行为，我认真进行了对照检查，现将检查情况向组织做一汇报。（一）履行职责不担当方面个人从事的安全生产监管工作，责任大、任务重、量大面广，经开区企业占全区企业的80%左右，生产性企业作为生产安全事故频发的重灾区，工作压力和责任不言而喻。作为安监战线上的新兵，我能浮下身子查企业、安下性子学专业，半年的时间成功完成了角色转变，基本胜任了该项工作。对照履行职责不担当的6种行为，我还存在以下问题。1.虽能够认真学习贯彻中央决策部署、习近平总书记“八个着力”重要指示精神、新发展理念和“四个意识”，但学习的还不够深入透彻，没有入心入脑，更没有有效的应用到工作生活当中。2.由于个人性格和心态原因，对身边同事存在的一些不良工作作风和习惯，没有当场或事后以合理的方式指出来。3.在贯彻执行新《中华人民共和国环保法》和《中华人民共和国大气污染防治法》等国家法律法规和地方环境保护政策方面，虽能在检查企业时对发现环保问题及时向有关部门报告，并提醒企业当事人停止违规行为，但对环保法规的学习不够深入、环保意识还没有融入到日常工作学习当中。4.在工作中我能按照要求在职责范围内尽心尽力做好各项工作，但因为目前开发区体制不顺、没有执法主体资格加之安监工作人员多头管理胡乱，有时也会出现履职担当不够尽责，怕担责任、怕担风险、怕碰矛盾，效率低下的情况。（二）为民服务不作为方面对照为民服务不作为方面的3种行为，个人在工作中基本不存在庸懒散慢、不思进取，工作消极应付，为了不出事、宁可不干事，对重要文件、重要事项压着不办、故意拖延，影响工作落实的情况。但有时会因工作忙不过来、长期加班、个人身份问题等原因出现不想工作或少干工作的心理；有时也会存在因为领导的不合理要求或为规避责任而把工作无休止下---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---移拒绝执行工作的情况。（三）落实任务弄虚作假方面对照落实任务弄虚作假方面的2种行为，有时存在为了工作顺利开展会对上级调研、检查，事先踩点、模拟演练，报喜不报忧的情况和为了应付上级检查而临时编制检查材料的情况。针对以上存在的问题，能立即整改的我将立即整改，不能整改的我将在今后的工作中时刻提醒自己并逐步改进，同时，接受领导同事的监督。xxxx年xx月xx日---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---