市地税局2022年党建工作述职报告范文

市地税局2022年党建工作述职报告范文目录/提纲:一、以创先争优活动为载体,进一步加强组织建设健全制度,努力夯实活动保障创新载体,积极搭建活动平台依托媒介,大力营造活动氛围服务中心,不断提升活动实效二、以学习型党组织创建为载体,进一步加强文明创建理论武装头脑文化浸润心灵活动激发活力三、以廉政使者进机关活动为载体,进一步加强廉政建设组织学习,提高廉政认识实---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---地教育,强化廉政意识健全机制,筑牢防范体系一是大力推行权力运行监控机制二是广泛开展廉政使者进机关活动四、同心合力,各项工作有声有色一是组织收入规模不断扩大二是服务水平明显提高三是机关效能显著提升四是作风建设进一步加强市地税局2022年党建工作述职报告2022年,我们紧紧围绕市直工委总体工作部署,以创建科学发展示范机关为主线,以打造“学习型、创新型、服务型、诚信型、廉洁---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---型”机关为目标,以“把握形势、服务大局、夯实基础、突出重点、打造亮点”为指导思想,着眼建设,注重养成,创新举措、搭建载体,立标求严,服务求优,充分发挥税收职能作用,大力优化发展环境,服务地方经济社会发展,取得显著成效。一、以创先争优活动为载体,进一步加强组织建设我局将创先争优活动与党建工作有机结合,围绕“打造坚强堡垒、树立先锋形象、服务科学发展、构建和谐地税”活动主---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---题,抓规范、打基础,抓重点、求实效,以活动开展促党建工作目标责任制落实,全系统形成了“科学发展主题突出、整个活动百花齐放、每个单位都见成效”的生动局面。健全制度,努力夯实活动保障。结合党建工作责任制落实,我们对创先争优活动及时谋划酝酿、组建机构、动员部署,建立完善了领导联系点、定期督导检查、基层党组织讲评等制度,加强了对县区局党建活动的监察,各单位在考察基础上,将---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---本单位确立的创新项目进一步完善细化。市局对“创新年“活动加大督导力度,对领导不重视、工作不得力、落实进度慢、成效不明显的单位进行通报批评,并拟于年底召开总结推进会。明年起,活动进入第四阶段,推广成型经验,探索和建立工作创新长效机制。创先争优活动进一步增强了基层党组织和广大党员的先进性意识,激发了广大群众的比学赶超意识,有效地推进了各项工作的顺利完成。各级党组织努力---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---做好党员组织管理工作,积极落实激励措施,通过活动开展发现典型、培养典型,全年共发展党员14名,预备党员转正14名。二、以学习型党组织创建为载体,进一步加强文明创建内强素质,外树形象。我局积极开展学习型党组织创建工作,通过党员干部思想政治素质和服务发展能力的提高促进精神文明创建水平的提升,促进文明服务水平的提高。理论武装头脑。以支部为单位建立了定期组织学习、定期交流---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---体会、定期抽查笔记、定期通报情况的学习制度和学习考勤制度。市局党组带头坚持中心组理论学习制度,党员干部自觉做到业余时间带头学、讨论交流带头说、学习心得带头写,使理论触及灵魂、激活思想、指导实践,取得较好的学习效果。一年来各支部书记上党课共计12次,开展专题讨论交流10场。机关党委定期组织编印《xxx市地方税务局理论学习资料汇编》,引导广大党员干部准确把握重要理论精---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---髓,增强了党员队伍推进发展的坚定性和自觉性。文化浸润心灵。2022年,我局继续把文化建设作为提升干部队伍素质、提升工作质效、提升队伍形象的重要举措,一以贯之、全力推进。以体现“单位内部人性化管理、为纳税人营造温馨的办税环境、激励税务干部履职尽责”为主题,打造宿舍文化、服务厅文化、办公室文化、楼道文...

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