2022年卫生局委员会上半年工作总结（市）上半年，局党委在市委、市政府的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻党的十六届五中全会及市委十届七次全委会议精神，解放思想、保持激情、求真务实、与时俱进，进一步巩固了先进性教育活动成果，加强了党的思想、组织、作风及制度建设，为完成卫生工作目标提供了强有力的思想政治保证和组织保证。局党委、市医院党委、中医院党委及疾控中心党总支被市委表彰为先进基层党组织。一、深入贯彻落实各级关于先进性教育活动的一系列要求，巩固和扩大了先进性教育成果。各单位充分认识到先进性教育活动是一项长期的系统工程，作到思想上重视，措施上有力。一是进一步梳理分析了在领导班子、党组织及党员和干部职工队伍中存在的薄弱环节和突出问题，并按照群众满意工程要求，结合优质服务活动开展，进一步查找了在解决群众看病难、看病贵等方面的问题。目前已经较好解决的问题达91.2％，其他尚未彻底解决的问题也正在加紧解决或积极协调并做好解释工作。均制定了巩固和扩大整改措施计18项、42条和便民为民服务措施108条，深入扎实地搞好为民服务工作。二是继续开展了党性实践活动，如“亮身份、树形象、做表率”、“我是党员，向我看齐”、党员义务奉献及“三帮两扶”等活动，设立党员示范岗计60个，主动接受群众和社会监督。中医院加强对帮扶基金的管理，让党的温暖惠及更多群众。三是深入探索了先进性建设长效机制，加强了先进性建设的经常性工作。开展了先进性教育活动理论研讨和征文活动，收到论文22篇，对活动进一步进行总结提高。各单位健全完善了党员长期受教育、加强监督、改进作风等长效机制20个，进一步促进了党组织建设和党员先锋模范作用的发挥，涌现了柏文红、马道宣、王绍福等市级优秀共产党员。二、大力开展学习活动，进一步加强了党的思想建设。继续以“学习年”活动为载体，认真落实局党委《关于加强党员学习教育，提高党员素质的意见》，紧紧围绕“六学”内容，即政治理论、法律法规、职业道德、先模事迹、业务知识、职业技能等方面，制定学习计划，建立了学习笔记。各单位基本建立了两个学习笔记，样式规范统一，多数单位定期检查，较好地落实了党的十六届五中全会及市委十届七次会议精神，各单位还学习了雷锋、吴孟超等先模事迹、社会主义荣辱观、卫生系统职业道德、卫生法规以及各级各类专业技术培训等内容。据统计，上半年请济南市以上专家讲学带教289人次，到上级医院进修141人，参加学历学习959人，继续教育31_人次，提高了干部职工的素质。三、实施党建规范化工程，促进了党的组织和制度建设。一是实施政治核心工程，按照“政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协作”的要求，切实加强领导班子建设。市医院、中医院、疾控中心、卫校、慢病站、机关医院等单位分别调整充实了领导班子或进行了党组织换届，进一步加强了班子的团结和协作，增强了活力，民主决策科学决策水平得到提高。二是加强了后备干部选拔和培养，在各单位工作的基础上，局党委进一步对后备干部情况进行了调查摸底，为领导班子长远建设奠定了基础。三是坚持发展原则，壮大党员队伍。上半年党委举办入党积极分子培训班一期25人，纳新党员14人，转正19人。四是按照要求调整党费收缴标准，上半年分两次上交党费52901.2元，完成了党费收缴任务。五是党的制度建设得到促进，党建工作进一步规范。各单位较好地坚持了党务目标管理责任制及“三会一课”、“三簿一册”等制度，加强支部建设，落实“一岗双责”及对党员考核，强化了党建工作动态管理和班子成员联系科室、党员联系群众等制度，市医院结合工作实际，为各支部统一印制了工作手册，方便了工作，提高了质量。四、加强党风廉政建设，带动行业作风根本好转。各单位认真学习贯彻《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》，落实“八个坚持、八个反对”的要求，按照局党委《关于党员干部密切联系群众的意见》，积极开展党风廉政教育，深入学习《党内监督条例》和《纪律处分条例》，开展了思想、作风、纪律三整顿，教育引导广大党员干部牢固树立群众观点，强化服...