解放思想、统一认识、推动我校科研工作再上新台阶——乌鲁木齐职业大学第二届科研会议工作报告“科研兴教，科研兴校，科研强师，科研助学”被高校普遍认同，也是我校在工作中提出的学校发展方针。这次科研大会的主题是：解放思想、转变观念、统一思想、科研强校。就是通过这次大会在全校教职工中进一步解放思想，转变一部分教师头脑中存在的重教学、轻科研的观念，树立以科研为先导的思想，勇于创新、团结协作，开创我校科研工作的新局面。2006年以来原职业大学和原成教院在校党委正确领导下，充分认识科研工作的重要性，大力推进科研工作，加强科研管理制度建设。在学校广大教职工的共同努力下，克服了科研基础条件薄弱、人才匮乏等不利因素的影响，在科研工作中，勇于探索、积极创新、锐意进取，合理有序地推进科研工作的进一步开展，使两校科研工作保持了稳步增长的良好态势，完成了各项科研管理工作。一、两年来两校科研工作情况回顾由于两校刚刚完成合并，过去两年的科研工作分述如下：（一）原职业大学科研工作情况1、加强科研工作制度化建设，制定了科研管理文件，夯实了科研工作的基础合理有效的制度是顺利开展科研工作的保证。2005年原职大召开首届科研工作大会，对原有的科研工作制度和规定进行了补充和修订，形成科研工作的七个暂行规定，出台了科研工作量计算办法，将科研工作进行了量化，以此作为考核教师科研水平的主要依据，将科研工作纳入制度化、规范化建设的轨道。2、成立校学术委员会，充分发挥了学术委员会职能校学术委员会是学术评议与审核机构。学校充分发挥了学术委员会在学术问题上具有相对独立地位的特点和职能，在审议研究科研课题报告，评价研究成果，评议教师和科研人员的学术水平、成果等方面做了大量工作：负责审议了我校教师申报的自治区科研课题和校级教科研课题，参与了14个专业设置的论证、16个精品课程建设、3个专项基金实训室、4个教学规划的论证和人才培养对象确认、职称评审资格认定等工作。3、积极组织各类科研课题申报工作，申报成功率不断提高学校在继续保证校级课题、院级课题申报的基础上，加大对国家级、省部级课题的组织申报力度，积极动员、组织教师申报不同类别、不同层次科研课题工作，申报课题的数量大幅度增长，课题来源渠道进一步拓宽。从06年截止今年10月，学校教师共参与申报国家、自治区、学校的课题累计达到61个。（其中：申报成功自治区哲学社会科学基金课题1个，自治区教育科研课题7个，校级课题22个，院级课题18个），科研工作稳步扎实。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---4、组织学术交流活动，组织专家讲座，加大科研资金投入，培养人才，着力抓好科技人才的队伍建设学校组织了9场专家讲座，实施学校副教授每学期的科普知识讲座，共计58场，聘请北京理工大学王皋华教授为我校客座教授，推荐四名副高职称以上的老师担任自治区级的专家评委。原职大有市级重点人才培养对象12名，发挥好他们的作用并带动更多的教师参与到科研工作中去，一直是我校科研工作的重心之一。创造机会让更多的青年教师担当科研工作的主力，两年来，组织4名青年教师担任课题负责人。两年来学校共组织46人次参加自治区教育厅、自治区社科联和市科技局举办的各类科研工作会议，开阔了研究视野，提高了科研能力。学校科研资金投入的力度不断加大，仅2006年，学校在资金有限的情况下,仍拨专款七万元扶持科研工作,并制定了相应的鼓励措施,让更多的老师投入到科研工作中去。目前，我校共有32人进入乌鲁木齐市科技人才专家信息库，为我市的经济与社会发展提供智力支持的同时，树立和扩大了学校科研工作的声誉。5、学报建设稳步前进，年年都有新的突破学报在进入期刊500强的基础上，2006年参加国家教育部社政司举办的第三届高校学报评比，获得“全国优秀社科学报”和“优秀学报主编”的荣誉。2007年获得“全国高职院校优秀学报编辑部”和“先进工作者”的称号，2008年由“中国学术期刊年度引证报告”对全国期刊进行综合排名，《乌鲁木齐职业大学学报》影响因子为0.132，位居全国高职院校和成人院校第25...