组织涉老机构调研与思考近年来，市涉老机构不断发展和壮大，广大离退休干部以涉老机构作为平台，保持着优良传统，离退不休、奋斗不止，为社会进步、经济发展继续贡献力量，取得了可喜的成绩但涉老机构中有一部分是松散型的组织，发挥作用存在不平衡性，在组织老干部发挥作用时，遇到许多新情况、新问题。为了在新形势下更好地组织引导离退休干部发挥作用，我们应在原有的基础上，大胆创新工作思路与工作方式，充分组织涉老机构，促进老干部余热生辉。一、涉老机构发挥作用的现状市涉老机构和组织主要有：老干部局、关工委、老科协、老促会、老年大学、老年体协、老龄委、老年足部按摩研究会、老干部活动中心、老干部党支部、老干部学习小组等，这些机构和组织充分发挥老干部、老专家、老教师、老模范、老战士等作用，为他们挥洒余热、老有所为搭建了一个广阔的平台。这些涉老机构的负责人大多数是从原四套班子退下的老领导或担任过单位领导，身体健康，具有一定的专长、积极性高等特点。在他们的组织带动下，参加关工委组织活动的老同志有4380人，老科协有350人，老促会有515人，老年体协指导员有471人，老年大学学员有380人，老年足部按摩研究会1千多人；全市有老干部党支部51个，老干部学习小组80个。这些涉老机构和组织，架起了市委、市政府和广大老干部及社会各界沟通交流的桥梁，取得了一定的成效。（一）发挥余热，为关心下一代谱写新篇。早在1993年，成立了关心下一代工作委员会。由原县委书记沙秀高担任主任，老干部局一名退居二线的副局长及活动中心一名年轻大学生任办公室主任和副主任。全市形成了4380名老同志参与的关工委队伍，各乡镇、村及部门也相继成立关工委，建立校外辅导站548个。关工委与各部门协作配合，充分发挥“五老”优势，努力在“老少共建”、“资源共享”、“单位互动”上下功夫。省文明办在2008年11月14日《人民日报》上发表了《充分发挥“五老”作用，真情关爱未成年人健康成长》一文中肯定了的做法。中央文明办在召开加强未成年人思想道德建设经验交流会上，有关领导以创办校外辅导站为题作经验介绍。在加强未成年人道德思想建设、关爱青少年弱势群体上，主要开展结对帮学、帮扶、帮教活动，筹集帮困助学资金79.23万元，资助贫困生1215人，建立结对帮教小组438个，帮教失足青少年458人。关心下一代工作得到国家和省关工委领导的充分肯定，全国关工委领导顾秀莲、闵震环等先后三次到视察总结经验。（二）贡献余热，为经济建设添砖加瓦。原担任市副市长陈如喜通过积极努力，于2001年成立老科技工作者协会，下设14个分会。老科协经常组织会员学习考察、调查研究，与企业挂钩。当他们了解到泰格动力机械有限公司为解决污水问题遇到困难时，立即组织工业分会会员深入该公司，展开实地调查，进行攻关，提出切合实际的治理方案，从而解决了难题，为企业节省经费20多万元。一些老科技工作者利用自身优势，为企业申报专利300多项。市老区开发促进会负责任人陈秀萍（原人常委会大副主任）带领老专家，深入镇村户头，调查总结致富典型经验和信息，并通过两台一报和信息发布会向广大农民传播致富经验。2008年出刊12期《种植业养殖技术经验信息》，印发资料1500多份，提供各类信息110条。采写的调查报告《走多元发展模式之路推进新农村建设进程》，在《老区》等杂志上发表。广大老干部围绕市委、市政府经济建设这个中心，积极出谋划策。今年以来，有216名老干部积极参与招商引资，提供各种信息300多条，直接或间接引进招商项目10多个，引进资金近千万元。（三）挥洒余热，为构建和谐社会献智出力。全市各老干部党支部组织老干部义务咨询，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---为社会弱势群体提供法律援助，充分利用老干部的政治优势，积极参与社区民事纠纷的调解工作。全市参加法律咨询和纠纷调解的老干部达470多人，仅2008年，由老干部出面调解的各种社会矛盾达千余起，为确保一方平安和社会稳定作出了贡献。市老年足部按摩研究会由原政协副主席顾培德担任负责人，全市自开展群众性的足部按摩保健强身活动以来有...