区司法局2022年领导班子民主生活会总结报告范文目录/提纲：一、会议准备充分二、会议程序规范2、逐人进行党性分析，开展批评与自我批评三、存在的问题、主要原因及整改措施班子队伍建设方面、在发挥党员先锋模范作用方面、履行机关效能建设上、班子在协调运作上存在的差距弊端区司法局领导班子民主生活会报告根据*城委组通[2022]3号文件的部署和要求，我局于2022年12月xxx日下午3：00召开了领导班子专题民主生活会。会议由xxx主持，局班子成员参加了会议。由于安排科学、程序合理、准备充足，班子成员紧紧围绕主题，放下包袱，消除顾虑，畅所欲言，认真开展了批评与自我批评，达到了预期目的。现将有关情况报告如下：一、会议准备充分为开好这次民主生活会，我局会前确定了会议主题，制定了民主生活会方案，按要求进行了相关篇目的学习，并就查找班子和个人存在的不足作了具体安排。在此之前，我局通过召开座谈会、发放《征求意见表》、广泛开展谈心活动等形式，广泛征求意见，使班子和个人找到了存在的不足。在此基础上，班子成员进行了认真准备，撰写了民主生活会发言材料，为开好这次民主生活会打下坚实基础。二、会议程序规范会议多，事情杂，整天忙于应付日常事务性工作，没有更多时间进行组织专门学习，久而久之，在组织班子成员学习上经常挂空档。然而理论学习是实际行为的先导，队伍上存在的问题，根本原因是班子放松了政治理论学习，造成对全局工作要求不严、标准不高。3、整改措施、强化理论学习按规定定期组织班子成员认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，提高班子成员的理论水平，坚定共产主义信念，用马克思主义的世界观、人生观、方法论来武装班子每个成员的头脑，按照实践活动认真学习，努力实践，搞好班子，带好队伍，充分发挥班子整体力量，增强班子的凝聚力和战斗力。、认真学习，全面领会和掌握党在各个时期的路线、方针、政策，牢牢抓住经济建设这个中心，进一步解放思想，更新观念，把握改革开放和社会主义建设大方向，创造性地开展司法行政工作，积极地搞好社会矛盾纠纷排查调处工作，为经济建设提供法律服务和法律保障。、在发挥党员先锋模范作用方面1、存在的差距问题、对党员的政治思想教育、党性教育，“三观”教育和坚定共产主义信念的教育方面，没有形成齐抓共管的局面，因而形成想起来抓一抓，工作忙起来松一松的现象，没有形成强有力的保障制度。、上党课少，对一些党员干部要求不严，对不发挥先锋模范作用的党员干部、支部研究教育的少，做思想工作简单，是放任个别党员干部混同于一般群众的重要原因。、扩大党员干部增强民主集中制观念，严格执行民主集中制原则的教育不够，培养和树立典型不够。、支部在培养入党积极分子方面措施还不够有力，特别是在理想道德、信念、宗旨方面的教育引导上下功夫不够。2、主要原因对党员的学习抓的不紧，党员之间开展批评与自我批评少，总认为司法局党员多，干好各项工作没有问题。党员上党课少，讲评不多，党员内部好坏看的不明显，整体作用不强，相当部分党员混同于一般干部群众。3、整改措施认真地实践全心全意为人民服务的宗旨意识，进一步增强群众意识，班子成员要深入基层，深入群众，自觉地和群众打成一片。在工作中要实事求是，无私奉献，多为群众的长远利益着想，不搞表面文章，维护广大人民群众的利益。、履行机关效能建设上1、存在的差距问题、在抓机关效能建设制度落实上措施不够有力，没有形成合力。、对机关效能的管理水平上还待进一步提高，怕得罪人，怕影响团结的现象存在比较明显，在表现上，存在“失之于宽，失之于软”的现象时有发生。、抓监督的力度不够，特别是对个别存在效能不落实的具体人和事，支部缺乏发挥班子整体的作用，研究解决的办法，没有做到赏罚严明，这是阻碍机关工作效率得到充分发挥的根本原因。2、主要原因效能建设时紧时松，班子缺乏持之以恒，抓好队伍建设，总是强调客观，部门之间攀比严重，狠抓队伍效能建设、办法不多、效果不好。用规章制度约束每个人员行为的工作措施不够有力，对违反规定和不落实制度的人和事处理不到位。总要求多，落实的少，处理往往流于形式，久而久