交通系统产业工人队伍建设改革状况调研分析报告为进一步贯彻落实中央、___《新时期产业工人队伍建设改革方案》和省委、___《新时代**产业工人队伍建设该改革实施方案》，进一步激发交通产业工人的积极性主动性创造性，更好地发挥交通产业工人队伍的主力军作用，推动交通强省**样板建设。就******推动新时期产业工人队伍建设改革情况进行了调研分析，现将分析报告总结如下。一、**产业工人队伍基本情况。1.**基本情况、发展态势**市**公路管理有限**，简称“******”，是一家市管、国有的**公路**，主要经营**境内的****公路、管理路段全长约158公里。主要负责所管辖**公路的建设和维护管理，公路**；工程管理服务；餐饮服务；与**公路有关的广告、商贸、技术信息咨询；会务服务、住宿服务、物业管理等业务。2.职工薪酬收入、生产生活水平、思想状况等基本情况**始终秉承“依法治企”的管理方针，做到员工劳动签订率达100%、员工工资支付率100%、员工年休假100%，运用现代化薪酬体系，将工资结构中的基本工资、绩效工资、效益工资比例合理分配，激发员工主动性和能动性。同时，**规范工时制度管理，对**员、排障员、值机员、路巡员、值班水电工、值班门卫等工种履行综合计时和不定时计时制度报批手续，目前，**职工已广泛接受和认可特殊工时制度。4.用工形式、劳动关系领域新情况新特点**在招聘渠道上采用内部推荐、人才市场公开招聘、校企合作等灵活多样的方式，通过简历刷选、面试、性格测试、技能测试、入职说明等环节把好人员入口关；对新招录的机关管理人员实施面向社会公开招聘，参照公务员招聘程序和流程，为企业注入新鲜血液；实行管理人员试用期制度，凡新提拔的管理人员及应届大学生新聘为管理人员的试用期满经考核合格的予以正式聘用。积极参与社会公益活动。参加校园招聘会、女职工招聘会、军属专场招聘会，为大中专毕业生、女职工、军属提供就业岗位。5.设置、人员配备及职工入会情况******工会按照《工会基层选举工作暂行条例》设置，设有工会委员会、女工委员会、经费审查委员会等三委会，均为民主选举产生，由**党群工作部归口管理，配有专职工作人员。现有基层工会组织15个，每个基层工会均设置工会主席一名，入会率达100%。目前，**的三级组织架构已经完成，下一步**工会也将根据实际需要及时进行相适应的调整。二、**工人队伍建设改革进展情况（一）强化思想政治引领方面1.开展理想信念教育情况。近年来，**以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，牢固树立“四个意识”，落实“两个维护”，扎实推进**党的建设。党的十九大召开后，**对学习宣传贯彻党的十九大精神进行了安排部署，制定了《学习宣传贯彻党的十九大精神的实施方案》，建立并落实“不忘初心、牢记使命”制度，组织**党员干部有计划开展各类主题学习和宣贯活动。利用所属辖区内**沿线的高炮广告牌、办公楼电子屏、职工餐厅大屏幕、各站区队宣传栏、党员活动室，对党的十九大精神进行了广泛宣传。充分利用党员干部理论学习微信交流群，运用文字、图片、视频或网站链接等多种形式，宣传党的十九大。坚持用社会主义核心价值观培育、塑造职工，加强以职业道德为重点的“四德”建设，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，完善劳模先进培养、选树和管理机制，发挥劳模先进宣传展示载体作用，结合“海棠花红”先锋阵地群展示劳模先进事迹，推动劳模工匠精神进站区队、进班组，讲好劳模故事、工匠故事，鼓励引导全体职工崇尚先进、争当先进，做新时代****的见证者、开创者、建设者。2.创新思想政治工作方面情况**深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以理论武装新境界维护好核心。继承**思想政治工作优良传统，定期组织召开思想政治工作研讨会，积极开展调研，认真思考**日常管理中的热点和难点问题，撰写既有理论基础又具有实践经验的思想政治，在近四届思想政治工作研讨会中，共收到思想政治工作论文520篇，有230篇优秀论文入编论文集。通过将成册的优秀论文集下发到各部门，在**内部形成了人人崇尚学习、注重调查研究的浓厚氛围。日常工作中，**工会组织充分发挥思想...