中国工会女职工总结

中国工会女职工总结XX中国工会是有很多女职工的,她们的工作也很出色。他们的工作总结不乏佳作。下面就是啦给大家的中国工会女职工总结,希望大家喜欢。xx年,各级工会女职工组织紧紧围绕党和国家工作大局和工会工作全局,深入实施女职工提升素质建功立业工程,以提高女职工技术技能素质为目标,以强化维权机制建设为重点,以推进女职工组织建设为保障,积极推动各项工作取得新成效。效劳大局,提素建功活动获得新开展xx年,工会女职工组织发动广阔女职工参加“当好主力军、建功‘十一五’、***奔小康”等建功立业活动,突出推动企业进步主题和增强自主创新能力重点,广泛开展多种形式的劳动竞赛和技术比武,参加女职工达1646.2万人次。全总女职工委员会首批命名了31所工会女职工培训示范学校;各地建立培训学校1.7万所,开展各类教育培训16万期,培训女职工1325万人次,其中269.3万人提升了学历层次,223.4万人晋升了技术等级。同时,借助社会资源开展女职工素质系列教育和女职工健康知识讲座,发放维权、女性健康等教育资料480万册,开展专家授课4940场,受益女职工达620万人次。突出重点,源头参与和帮扶工作取得新实效全总女职工委员会办公室配合国务院法制办召开了8次研讨会,赴四川、山西等4省市开展联合调研,听取80多个单位意见建议,就修订《女职工劳动保护规定》相关条款屡次与国务院法制办沟通,提出工会的主张,一些建议被采纳。同时,女职工委员会还积极参与《社会保险法》的制定与论证,就保存职工配偶享受生育保险待遇等提出建议,形成共识;各地积极配合,主动与政府相关部门研讨论证,参与并推进241部次相关法律法规的修改完善。为将困难女职工帮扶纳入工会帮扶体系,以单亲困难女职工及其家庭为重点,---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---对65万困难女职工、18余万单亲困难女职工子女开展助学、助医、助业系列活动。多措并举,女职工组织建设实现新突破截至xx年9月,全国已建工会女职工组织158.9万个,组建率达77.61%,突破原定75%的目标,13个省组建率已超过80%。各级工会女职工组织围绕女职工组织建设推进年开展工作,形成女职工组织建设和工会组建同步推进的工作新格局,明确提出三年实现在已建工会企业中女职工组织全覆盖目标任务。进一步加强对重点领域、行业和企业的分类指导,针对小型非公企业组建工作中的难点,探索创新组建渠道和形式,推动建立区域性、行业性工会女职工组织,实现女职工组织的“二次覆盖”。务求实效,专项集体合同工作迈上新台阶各级工会女职工组织健全、完善工会内部运行机制,坚持女职工专项合同与集体合同工作同步协商、同步签订、同步履约,将女职工专项合同工作纳入创立劳动关系***企业等重点考核内容,积极争取纳入地方法制轨道,目前专项合同工作内容纳入地方妇女法实施方法(细则)地区已由3个扩大到15个。截至xx年底,全国已签订专项合同71.36万余份,覆盖企业124.39万家,覆盖女职工5424.46万人,21个省覆盖率达90%以上。xxxx年是全党全国人民认真贯彻落实党的十六大精神,开创中国特色社会主义事业新局面的重要一年;也是各级女工组织在十六大精神指引下,以崭新的精神面貌迎接中国妇女“九大”胜利召开的一年。xxxx年*女职工委员会,在*工会、*女职工委员会、*工会的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的十六届三中全会精神及*工会女职工委员会二届八次委员(扩大)会议精神,以经济建设为中心,围绕改革、稳定的大局,结合女职工工作自身特点,有方案、有步骤地继续开展“巾帼建功”系列活动,突出特色,坚持“一手抓开展,一手抓维权”的工作方针,重点抓好调查---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---研究,抓好工作落实,抓好舆论宣传,总结经验,明确思路,提高理想和信念的认识,推动女职工各项工作迈向新台阶。一、深人学习贯彻党的十六大精神,用“三个代表”重要思想统揽全局。以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻十六大精神,是我们当前和今后一个时期的首要政治任务。各级女工组织深入学习十六大精神,...

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